而立之年，如何突破困境？

xueqingchao

不管跳槽, 只有不跳的找工作,才知道市場需要什么樣的人,及時提高自己.

幾米陽光

         工作年限比較短，不敢妄加評論。之前公司有差不多年齡同事有聊到類似話題，我個人認為，如果不太好的情況請考慮離職，同時請利用離職前的時間補齊短板。
0 J& u4 Y) S) s' w        比如，我的前同事也是抱怨工作向上發(fā)展差，個人空間受阻。其實我覺得他技能很優(yōu)秀，關(guān)于做的產(chǎn)品也了解很深入，但是我覺得他始終在以一個研發(fā)設計角度來對待產(chǎn)品，他沒有以產(chǎn)品和公司盈利角度來去思考，我覺得技術(shù)做久了，人關(guān)注的就越來越窄了，我們就越需要去多了解和關(guān)注我們自己做的以外的東西，以及產(chǎn)品相關(guān)的因素，而不是只是考慮設計、選型、加工這些。
其次關(guān)于英語，我覺得你可以先不急著離職，找個機構(gòu)學習一下。我前公司有很多人都是一直抱怨英語不好，但是他們卻有空去唱K，出去逛街，卻沒有一點時間靜下心來看會英語，甚至從來沒想過去找些培訓班，到我離職的時候他們還是在一直抱怨，他們覺得我英語好，我也提供了辦法，他們買了書，找我拷貝了視頻，但是他們卻沒有行動，他們只關(guān)注結(jié)果，卻沒有看到過程中我點滴付出提升自己。
. J. t1 a/ w7 ^1 V! z0 o  i        我覺得當問題出現(xiàn)時，如果你已經(jīng)心態(tài)已經(jīng)發(fā)生變化了，你在尋求解決辦法的同時還要靜下心來思考自己的不足，利用寶貴的時間來做一些改變，總比一直虛晃或者抱怨要更好一些！個人看法，年輕，若有冒犯，請見諒！

未來第一站

樓主這種情況很難啊，估計也要馬上要孩子了。

諸行無常

幾米陽光 發(fā)表于 2017-5-5 15:27
, [, P" }( l: r工作年限比較短，不敢妄加評論。之前公司有差不多年齡同事有聊到類似話題，我個人認為，如果不太 ...

你說的非常好，行動起來比什么都重要，我現(xiàn)在抽空都在慕課學習，補齊知識上的欠缺。。以前不覺得重要，有些知識系統(tǒng)學習以后，理解更加深刻。謝謝你，
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蝸牛22

可以跳還是跳下好，現(xiàn)在不跳，估計以后更難跳。只要向前走，相信是困難是暫時的~

icefire999

合理扯淡 發(fā)表于 2017-5-5 14:52
如果樓主確認了目前的公司和所在行業(yè)很難再有發(fā)展，那就要不惜代價跳出去。
   如果今天不跳，五年后、 ...

2 N  x3 j+ U& R8 [1 M8 Z- I是的，因為之前公司負債累累發(fā)不出工資，跳了出來，工資降低30%，但是現(xiàn)在公司比之前的更有前景，所以還是值得的
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freedom3936

繼續(xù)找工作

三葉草LZM

每個階段都有它的不容易，年輕的時候會有社會閱歷不足，技術(shù)實力不夠。而立之年就會存在家庭壓力，工作困境等，不知道中年會有什么困難？這就是社會吧，反過來想想這樣為自己想要得到的東西奮斗才有意思。

面壁深功

可以考慮星期天工程師之類。

韓寒11

既然已經(jīng)知道自己的短板在哪里，不如抽出時間補充一下短板，為以后的跳槽做好準備