昨天面試和給出的待遇，歡迎各位社友繼續虐我

海慕之

個人看法：有保留地說真話可以保護隱私，但故意說假話就叫不誠信。

addagain

有這待遇不錯了，你還想來想去干什么，典型的剛入社會又想要熊掌又舍不得魚

結構工藝

海慕之 發表于 2016-9-14 16:17
個人看法：有保留地說真話可以保護隱私，但故意說假話就叫不誠信。

1 d/ b* V' a" e: [4 y+ F% w0 H不是啊，前輩，我只是把我的一些基本情況改了一下，畢竟萬一有同事看到，豈不是尷尬了
8 Z. P: m+ j' c0 }

bruce87e

首先覺得樓主不太實誠，為保留隱私可以省去些東西，但是說謊就是另一回事了！其次，做技術的，工科畢業一年拿到10K到15K的月薪，我持懷疑態度，或者你有什么特別過人的本事另說。至少簡歷中看不出來。
1 m# ~( g: B. Q7 q7 o4 t我一哥們做技術做了10年以上，設計整機系統裝備，帶過團隊，獨立負責百來萬的項目，現在一年15-20W！

獅子王_g2Bhs

明顯的得了便宜還賣乖。

結構工藝

bruce87e 發表于 2016-9-14 16:23
首先覺得樓主不太實誠，為保留隱私可以省去些東西，但是說謊就是另一回事了！其次，做技術的，工科畢業一年 ...

8 F" v% O7 I3 O* N# m% k9 q: \, r1 Z+ a" i我覺得這是看行業的吧， 你可以去問問你周邊的朋友 華為和中興的結構工程師的工資水平。
% w" a. ]6 F9 }( f" k. g1 Q: b( s

gyq720

樓主，你敢緊簽了吧！1~2年的經驗的碩士，能拿這個數不是面試官誤判，就說明你太優秀了，既然太優秀何必要他們開工資呢！我是就中國目前的行情來說的。有幾個碩士1~2年能10K，真心不多。
# T/ |; ]/ M, q, \4 c% ~& i, t% w

結構工藝

gyq720 發表于 2016-9-14 16:26
樓主，你敢緊簽了吧！1~2年的經驗的碩士，能拿這個數不是面試官誤判，就說明你太優秀了，既然太優秀何必要 ...

現在華為給應屆生開的工資最低12K

結構工藝

bruce87e 發表于 2016-9-14 16:23
' _/ N! O6 P8 c7 v: o首先覺得樓主不太實誠，為保留隱私可以省去些東西，但是說謊就是另一回事了！其次，做技術的，工科畢業一年 ...

! ~& l$ {1 z, x3 _" N9 \7 v我15年畢業， 當時三大通信行業公司給應屆生開的工資是9K-10K，現在開的應屆生工資最低12K。
* r6 s* j- G5 n: H! _7 [- d, d+ o

小于於

你認為的這些劣勢根本不算事。
  w" W; Z' L- J% ]' W+ I7 M2 ]* ~工作場所環境不好，辦公室木質地板，連地毯都沒有，員工走動打擾到別人怎么辦？（工作的時候能被腳步聲打擾，建議你做獨立辦公室）
$ j, g- Z+ T2 y( j# Q& g- j3 ?; S8 U* S% K3 }4 x0 |      2. 辦公用的桌子和椅子不好。（這個和電腦配置不好相比，難道是不能解決的？自備，或者建議物資管理處更換，不可以嗎）
' g, P  V  Y% ^2 I+ l      3. 沒有免費的咖啡和水果。  （這個呵呵呵了，值幾個錢？）
( n: q1 Y! s2 J& ]! _      4. 等級觀念嚴重， 明顯面試我的那個主任 一副官腔。（建議樓主不要去國企，或者接觸的都是屌絲，那樣大家都一樣，沒有階級，屌絲大營歡迎你）
      5. 做鈑金件的產品不標準，后期沒有振動，溫濕度和鹽霧測試。連擰螺絲的扭矩的標準，這個主任都不知道。（這個算是重點，但是如果這個主任是負責人力或者開始就是管理崗，沒有接觸過技術，或者接觸的技術不是測試一類的，那也蠻正常的，畢竟大企業的工作比較細化，各盡其責）
綜上所述，樓主適合自己當老板，自己添置物件，隨身攜帶家當。剛畢業確實心高氣傲，關注的都是沒用的。不過薪資問題確實可以關注，提升空間也應該關注。建議樓主不要舍本求末，抓不住重點。
0 @: R7 Y1 ?- V/ G/ d3 p據我所知，軍工企業有額外的獎金，而且每年都有探親假，還有很多雜七雜八的假期，輕松穩定。如果自己定力足夠，愿意學習，那么是有很大的進步空間的。
以上全是個人見解，說話可能有點刻薄，但是句句都是實話，請樓主有所取舍的看完吧。
# Q! b3 D) Z2 a" X