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2 l- H/ ?1 \. K首先得有基礎,技校畢業就夠了,如果連??苹A都沒有比如我,只能后天慢慢自學,直接去應聘很難邁過門檻。' m/ T1 ~; T1 b
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$ M4 n6 `& S" N6 q然后是經歷,接觸過有經驗優勢自然多。
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* z/ M# O2 {# K0 V然后是態度人品,有沒有可靠的人推薦,是不是踏實干活做事的人,是金子總會發光。
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% m% s- s# ]9 y+ @7 x1 X然后是語言,不要求特別熟練流利,但起碼能溝通+自學。
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然后分類機械和電氣技術知識。" ]2 n+ y. ~3 g$ C0 S. k
% V5 w. W! u/ {5 v3 U0 k6 f3 H1 q一般的售后人員就按上面這樣排下來就能招到合適的人,有可靠的人推薦的話不用測試,如果真要測也很容易,談結構就看著圖紙或者圍繞實體談,談工藝就到現場拿零件刀夾加工程序談,一下就能看出水平。
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現在國產售后人員其實挺缺的,跳行業/沒見識/沒態度/沒語言/不想出差/水漲船高/外籍技工物美價廉....現在很難招到合適的年輕人,更別談穩定了。
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