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企業(yè)內部自制設備獎金計算方法

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1#
發(fā)表于 2016-1-18 20:27:52 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
本帖最后由 小白鷺叔叔 于 2016-1-18 20:30 編輯
- }* c1 U8 j- v& b
" n- U3 E+ K3 v1 v1 f( C最近公司在計算15年自制設備獎金,之前所做的設備都是在原有工藝上進行自動化改造,獎金則由年節(jié)省金額的百分比進行計算。
) N5 d' G. h; j7 ?) }: B4 @可今年我這邊有臺設備是應客戶要求,多追加一道工序所制作的一臺自動化設備。: x* e1 x$ g) @- K5 X
現在問題來了,此設備要如何計算獎金,有個經理說按設備總金額的百分比拿錢,可我覺得這樣不妥。! [! ~! e7 \. w. R9 |
NO.1 這不是鼓勵以后若碰到這種無法與原作業(yè)方式進行對比的設備,大家都盡量設計復雜點,盡量用貴的配件。
3 q, X# |4 K7 D) `/ b2 j4 ~        而不是想著如何讓設備更穩(wěn)定,效率更高。/ |4 q, |% n- [' K
NO.2 我做的這臺設備也就58K RMB ,這樣算法我的獎金很低。
# N7 C1 \) ]' e7 |- ^8 XNO.3 這設備的第一臺樣機做出后,我花了差不多2個月時間來提高設備的生產效率及降低不良率。
5 K: f6 N* g, E) b; q, _' `        目前設備稼動率97%以上,不良率0.14‰ ,且發(fā)生不良時能自動識別排出。
( }# Z! {3 S0 v) g2 |8 n) p( V- r8 J% s1 z+ ?
請問是否有過這樣經驗的社友,給推薦個合理的計算方法。& ?8 j3 Z6 d5 x. |# }8 F4 J/ l
+ g- [. I. X9 ?" a
先在此謝過!
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2#
發(fā)表于 2016-1-18 20:43:05 | 只看該作者
我們以前是  單機是產量算的    生產線是按 替代人頭數的 1.25倍算的。1 }' G, Y. d: ^$ B* T9 L8 _
工藝改進  原創(chuàng)設計直接某個數,原創(chuàng)設計獎金 是分期的(真的很氣憤)。8 a8 A0 l' ^; z4 ]  {
別人不接的項目難題 ,完成以后,去老板哪里辯論爭取某個數(這一點我最喜歡,老板被我整的沒脾氣)。
3#
 樓主| 發(fā)表于 2016-1-18 20:48:24 | 只看該作者
祥云飛魚 發(fā)表于 2016-1-18 20:43 6 v: ^. ~' [' T- s) [& [( b3 N
我們以前是  單機是產量算的    生產線是按 替代人頭數的 1.25倍算的。
0 K+ y7 G* O" J工藝改進  原創(chuàng)設計直接某個數,原創(chuàng) ...
7 f' f  W' k3 {& o% L, z
那請問,設備投入58K,日產量57.6K/8H。之前沒有這道工序,是順應市場需求增加的,這樣如何計算?

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我向老板提出異議,可又想不出要以何種數據作為基數,然后根據設備綜合效率、產能等做評判標準乘以某個系數。  發(fā)表于 2016-1-18 21:16
哪看你什么產品了 做黃金 和鑄鐵 就不能這么算 啊哈哈  發(fā)表于 2016-1-18 21:08
感覺還是不妥  發(fā)表于 2016-1-18 21:06
對啊 一人看五臺 全年生產此類工藝操作員的上班工資啊 乘以基數啊  發(fā)表于 2016-1-18 21:01
此人一天可以看5臺這樣的設備。 您說的人工工資是?工人底薪?一年的?  發(fā)表于 2016-1-18 20:57
那就把這道工序的人工錢算進去 按 五天8小時工資。按設備價格算極其不合理的。  發(fā)表于 2016-1-18 20:54
4#
發(fā)表于 2016-1-18 20:51:04 | 只看該作者
這種事情,打工的基本上沒什么話語權
5#
 樓主| 發(fā)表于 2016-1-18 21:19:09 | 只看該作者
小白鷺叔叔 發(fā)表于 2016-1-18 20:48
# q7 f; J+ I$ X! }) t4 t5 }- A那請問,設備投入58K,日產量57.6K/8H。之前沒有這道工序,是順應市場需求增加的,這樣如何計算?
% O0 i: P( _. n/ c" E) |
老板明天就要獎金計算的修改方案,不然就按那個2B經理說的算獎金。
6#
發(fā)表于 2016-1-18 22:59:54 | 只看該作者
做的好是上司的功勞,做不好是自己的問題,不過不管做的怎樣,我們都沒有項目獎,不過有個績效獎,以前很努力,也做出一些東西,績效還是那樣,現在老油條了,反正都是拿這個績效,干嘛還忙七忙八,有空躲著學點東西,雜事懶得管了

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看來我運氣還不錯,雖然現在技術還不咋滴,不過上級領導從不管我,都是放手讓我去做,剛進公司的時候項目獎金還要分他一點,現在讓我自己支配。  發(fā)表于 2016-1-19 07:26
7#
發(fā)表于 2016-1-18 23:02:37 | 只看該作者
還可以這樣算獎金的呀?那獎金此不是很高?

點評

不高,且不合理,這樣完全違背了小投入大產出的原則,且最高只有設備總金額的6.8%左右  發(fā)表于 2016-1-19 07:30
8#
發(fā)表于 2017-5-7 21:46:04 | 只看該作者
6.8好高。我們這邊設備好貴。一臺30萬算低的。做個幾個100萬的設備那不是,我的乖乖,不得了。嚇人哦。
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