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樓主: flycoldbat

公司要送我去國(guó)外培訓(xùn),但有霸王合同,請(qǐng)給我點(diǎn)建議

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21#
發(fā)表于 2015-12-30 10:42:03 | 只看該作者
liuzhongqi 發(fā)表于 2015-12-30 08:32
) U2 R: n: s1 z" ]" K1 _- c( g霸王合同可以簽啊,加個(gè)條件,把年限定下來(lái),把你擔(dān)心的工資這塊搞明白。
: {5 d5 T3 m, k" I& a/ E  A) d
彭老說(shuō)的有道理,但我覺(jué)得還有其他因素,樓主的想法是現(xiàn)實(shí)生活和周圍環(huán)境影響的結(jié)果,如果拋開(kāi)經(jīng)濟(jì)因素的話,我想現(xiàn)在的80后、90后都會(huì)選擇厚積薄發(fā),但是隨著家庭因素、養(yǎng)老、教育、放貸等問(wèn)題的交加影響,可能會(huì)逼著你去投機(jī)、掙更多的工資,即使是犧牲一些理想也在所不辭,大家都會(huì)成為疲于應(yīng)付的小羊,隨著鞭子的催促不及去細(xì)細(xì)的看清小草,只能狼吞虎咽的咀嚼3 e; `2 I/ B7 ^

點(diǎn)評(píng)

現(xiàn)在生活的壓力是越來(lái)越大了,家庭條件不是很好的,根本沒(méi)有那么多的時(shí)間給你慢慢去積累,只能盡力多掙錢。這也是國(guó)內(nèi)技術(shù)人員的悲哀吧。生活是最重要的啊  發(fā)表于 2016-1-4 15:32
22#
發(fā)表于 2015-12-30 10:54:45 | 只看該作者
簽協(xié)議很正常,這不是霸王協(xié)議,不是公司義務(wù)也沒(méi)人逼你簽
- c: V4 x3 z- ]: }- m但是看你描述,產(chǎn)品和工作沒(méi)什么含量,所以重要得是,去國(guó)外能培訓(xùn)到具體什么內(nèi)容?
  `3 r5 j" N/ `: h3 d  p
9 x" @7 E3 Y5 M3 y/ X1 F! C如果是管理方式,標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施等(多為生產(chǎn)型日企),這種除非回來(lái)能當(dāng)官,不然踏空風(fēng)險(xiǎn)很大。
3 J4 K3 s! m1 J( j管理方式很大程度依賴于這是什么企業(yè),再牛逼的生產(chǎn)管理方式,脫離了實(shí)際工廠背景都是空談。
9 s. V$ ^# L& \: x/ I9 p: T, ^1 J1 p
) {' w; t3 w3 A9 S+ W! c+ I$ `如果是技能型培訓(xùn)(一般針對(duì)技工),這個(gè)要事先談好預(yù)期的工資水平,或者至少能看到一個(gè)期望水平,因?yàn)檫@類職位發(fā)展空間有限,不能把寶壓到以后如何如何,必須是短期見(jiàn)效,必須要現(xiàn)買現(xiàn)賣。+ y9 {% G. S( y* k
& v, T) m% W7 {% q3 g# H
如果是項(xiàng)目型設(shè)計(jì)型培訓(xùn),我所了解的這種培訓(xùn)時(shí)間長(zhǎng)(至少1年),賠償高(30萬(wàn)起),服務(wù)合同也長(zhǎng)(當(dāng)然實(shí)在呆不下去也有辦法)* X% ?' q5 M! y9 t
這要看公司實(shí)力和市場(chǎng)前景,如果是有前途的市場(chǎng)確實(shí)可以有很多收獲,如果說(shuō)在國(guó)內(nèi)是“假洋鬼子”,這種就是“仿洋鬼子”,不要太糾結(jié)眼前工資,多考慮以后。) h1 h  h( Z" z/ [9 x' E7 a
) U/ t5 f, D* h7 X- w
最后這種情況,有機(jī)會(huì)結(jié)交一些,對(duì)你以后發(fā)展有幫助的洋人。- @7 o3 H& _- a/ T; c: t, w
洋人是很現(xiàn)實(shí)的,你能力夠強(qiáng),他就會(huì)記得你,不會(huì)太在意你的出身國(guó)籍之類(當(dāng)然完全不在意是不可能的)。) j( q# m1 [/ _3 Q6 R
- |8 S$ \/ }3 t- S. x. f5 A6 T
而一旦在能力基礎(chǔ)上,建立起了彼此信任關(guān)系,以后你多多少少會(huì)從中受益,這和中國(guó)國(guó)情是不同的。% T. f: c1 ^1 `( O
簡(jiǎn)單說(shuō),如果一定要二選一,寧可對(duì)國(guó)人失信,也要對(duì)洋人守信。
23#
發(fā)表于 2015-12-30 11:19:01 | 只看該作者
這也叫霸王條款?你受益了當(dāng)然要盡職,哪有免費(fèi)的午餐啊,你可以選擇不去
24#
發(fā)表于 2015-12-30 11:29:57 | 只看該作者
理解樓主。  Z! k* x/ r9 K$ R5 W; H% N2 t- ^
樓上很多人也都說(shuō)的很清楚了,小于一年不去也罷。
9 f3 C4 Q- o  r+ H3 }第二你是否對(duì)現(xiàn)在的工作有很大的認(rèn)同感,如果沒(méi)有不去也罷。' ]& P1 v1 @. z' p, ^
站在老板的角度,給你機(jī)會(huì)去國(guó)外培訓(xùn),你還想漲工資,做夢(mèng)呢吧。除非你回來(lái)讓他看見(jiàn)了真真實(shí)實(shí)的效益。
7 t2 ^2 o1 z+ _( S9 w站在自己的角度,我們想接觸更多的東西,獲得更多的財(cái)富。公司給我們接觸更多東西的機(jī)會(huì),但又限制了今后幾年的選擇。如果換一個(gè)企業(yè),這份經(jīng)驗(yàn)是否那么有用呢?! F! O& X% }; ~) Q
給樓主的建議是年輕多看看,選擇自己喜歡的行業(yè),如果不喜歡就不要去了。
25#
發(fā)表于 2015-12-30 11:39:48 | 只看該作者
這是好事啊,說(shuō)明公司領(lǐng)導(dǎo)信任你,給你機(jī)會(huì),不想你學(xué)習(xí)回來(lái)就跑了,這樣公司就白投資了
9 r* ?9 p* M8 \9 X6 x( `外企都會(huì)這樣的,參加培訓(xùn)或者出國(guó)學(xué)習(xí)都會(huì)簽訂合同,一般1個(gè)月對(duì)應(yīng)1年,
26#
發(fā)表于 2015-12-30 11:41:30 | 只看該作者
這個(gè)要真心想混這個(gè)行業(yè)  去國(guó)外能學(xué)習(xí)很多的,機(jī)會(huì)不易,你就算回來(lái) 未必合同給你簽終身吧,最多也就3年左右,自己有貨了,出來(lái)后工資那就是按你說(shuō)多少就多少,沒(méi)有貨給你2K你也的干~!
27#
發(fā)表于 2015-12-30 11:45:33 | 只看該作者
28#
發(fā)表于 2015-12-30 11:51:17 | 只看該作者
不要看工資做事情吧,看能不能學(xué)到東西,到時(shí)候你的工資跟不上你的能力那你就跳槽,自己也可以衡量下自己的能力
29#
發(fā)表于 2015-12-30 12:19:15 | 只看該作者
30#
發(fā)表于 2015-12-30 13:32:50 | 只看該作者
有機(jī)會(huì)去國(guó)外看看,還是值得認(rèn)真考慮的

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