工作7年，想換個工作，結果四處碰壁。該怎么辦才好？

黑暗圣使5

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! R* Y3 |. Y, n通過你的描述，發現你的確不適合做Team Leader ,至少暫時不合適。我不認為HR的話假大空，那些話不是要你按部就班的回答什么幾年之后做什么，幾年之后再做到什么職位。。。而是希望聽到你對后續Team Leader 的一個規劃、如何領導團隊等等。同時，你回答為什么沒有在原公司升至Team Leader 也是很大的失敗。總之呢，回答人事是很有技巧的。說話比做事在特定情況更有效。如果沒有學會說話，自然無法領導團隊。希望你好好想想，Good luck !
與HR交流時，要展現出自己自信的氣場！！！這點很重要！

風過無痕xh

黑暗圣使5 發表于 2015-7-1 09:42
通過你的描述，發現你的確不適合做Team Leader ,至少暫時不合適。我不認為HR的話假大空，那些話不是要你按部 ...

1 K3 T+ t( U' K7 }您說的有些道理。通過這次的面試，我確實看到了一些自己暴露的問題。面試已經結束了，我這兩天一直在看各位的見解，我會好好總結的，期待在不久的將來能獲得職業的提升。
& U3 f8 g4 e. o" ?再次謝謝您精辟的回答！
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seiphoenix999

言詞中我感受到你的沮喪. 也感受到那份心情.
; A' q: p8 y& U, k. b0 B可是猶如你所面試的那位主管所說...
7 j3 b" H! Q: V% n4 @
或許你不適合當主管！
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  k( g2 ~- ^% C+ l9 T8 \, l怎麼說呢？
: }8 l' m5 V. o" I; E. v
7 j7 i# F! J" p3 i$ F, U; J我想你在工作上也一定有相當的成績.
但是從你所寫的這份主題中.
1 q+ ^# y  C% N我真的覺得你似乎缺少自信！
  f7 O9 ~) n& ], @) e6 }0 e$ F5 C2 n也或者. 你已經真的很不耐煩. 已經完全對現任的公司沒有任何的期望了！

我的想法是. 如果我想要一個向你一樣有能力的人來當領導.
自信是絕對不可缺少的！～

以上. 我個人粗淺的想法！～


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風過無痕xh

seiphoenix999 發表于 2015-7-1 15:07
3 G, D( `" ]2 b: H" P; E: |言詞中我感受到你的沮喪. 也感受到那份心情.
可是猶如你所面試的那位主管所說...

. P% }# R; e" ^5 f2 }4 m謝謝。您的話，關鍵字：自信。

yccando06

樓主好人一個

風過無痕xh

yccando06 發表于 2015-7-1 19:52
樓主好人一個

$ A$ N  v1 F3 o好人難當啊。

劍破長空

我也工作7年了。經驗來看，同事們跳槽跳的薪資不錯的，嘴皮子功夫都不賴，哈哈。樓主鍛煉一下口才吧，茶壺里的餃子可不行，技術重要，想做主管口才更重要。

莫名666

樓主的情況和我很像，同樣畢業七年，同樣在現在這個公司干了四年，也是想著換個環境，估計樓主和我一樣是一個不是個面試型的。。。。。之前一個領導跟我說過：會說話也是一種能力的體現！共勉！

風過無痕xh

劍破長空 發表于 2015-7-1 21:08
我也工作7年了。經驗來看，同事們跳槽跳的薪資不錯的，嘴皮子功夫都不賴，哈哈。樓主鍛煉一下口才吧，茶壺里 ...

( ^; A/ h) |6 u! x* G: P3 a1 M  B看樣子我以后要多看一些管理方面的書，同時練習講話和說話的方式。

風過無痕xh

莫名666 發表于 2015-7-1 21:39
樓主的情況和我很像，同樣畢業七年，同樣在現在這個公司干了四年，也是想著換個環境，估計樓主和我一樣是一 ...

共勉！
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