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一、換工作的原因,請簡單描述一下' T. x" F4 O2 q: ]6 ^0 k* C3 F
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(1) 管理層對企業管理以及研發發展沒有很好的規劃,
6 R0 E1 F4 C7 B1 ]* Q(2) 企業經過一輪離職潮之后整體技術水平下降, 架構缺失嚴重, 流程混亂, 職能不清, S4 M* \! W4 J/ b' ]
(3) 管理上引入管理工具, 束縛了研發的創新精神
$ v6 V* H; C$ @4 w) \3 _(4) 與領導意見不統一, 對于企業和產品沒有信心
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* v- f: R7 x% Q0 n; _# |9 k p二、找工作的意向和要求(地區、薪水、行業等等)' B. H: h! K) R" h1 @
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蘇州地區, 8K以上, 機械相關(最好是醫療器械或者智能家居)' o b4 a4 v9 K4 v, n8 U
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三、自己的技能和經驗
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世界五百強外企工作3年,去年送一個系列5款產品上市,從研發到今年的售后全程參與,像FS/CR討論," [7 T0 w+ Y$ R3 m
產品逆向,概念設計和整機設計,零件細化,工藝討論,FEMA分析,指導文件設計,產線檢驗,產品試生產,
: J! M8 A9 e, J& C, J售后等等,今年在做另外個系列產品,熟悉零件工藝和加工,對模具有了解,擅長結構設計
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' B* i% A1 k# }; o3年5個專利,4個創新獎(與產品無關); }. X/ J* J, [! H
! h3 f! X5 }& W+ G( x3 R1 n夢想:擁有自己的品牌和產品
# ~/ ~$ N% G4 ~% ?6 S個人看法:我最擅長逆向工程基礎上創新 |
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