剛畢業面試一小私企，就2個人，老板說我將會學到很多，要去嗎

zhangzezz112

我去的非標工資一共只有10人左右，做的是衛浴設備的壽命檢測（就是水龍頭什么的），我覺得可以直接學習到很多設計方面的知識，雖然肯定很多地方不規范，可是收獲也大。

狼行天下0620

我覺得能夠接觸全過程肯定成長很快，但是只有兩個人，這個規模好像太小了，感覺不是很靠譜啊

歐陽絕痕

1.工資有點低，對于沒有經濟壓力的新人可以放手試試；
2.確實可以學到很多東西，因為公司小，基本是事必躬親，親力親為，可以讓你接觸多方面的事物，但同時所學也極具局限性，老板一個人玩的東西，能有多高深？除非他真的是998前輩說的愛迪生類型的人物；
2 H& [3 G. V% h7 D3.新公司的初始目標基本是生存，而后才是賺銀子，不排除一開始就賺大銀子的，但畢竟很少；因此，三個人的公司會讓你累的像狗一樣（當然是在有單子的情況下），如若沒有單子，直接掛逼，你以為老板在虧損的情況下養你多久？
6 K8 l9 }% x3 I& D' x5 c% x; @4.跟你的專業對口，也是你感興趣的工作，這對你來說相當重要，這會成為你堅持下去的最大原因之一。

綜上，如果你不羨慕別人高大上的工作，如果你經濟不緊迫，如果你能吃苦，就去干吧。工作后記住不管遇到什么困難都別忘記初衷，不要迷失方向，按照你的規劃，學你想學的東西。

夏衛東

兩個人不會做原創的非標設計。我看也就是做山寨版的。因為原創要有廠方的需求和支持，并且風險佷大。你分析分析

天天喝水啊

小老板的看家本領之一是什么？是忽悠員工

M70

你過段時間又會發帖子來罵你老板，說他就會拿大餅忽悠你，讓你拿著不如普工的工資什么操心受累的活都干了

信達趙小妹

能鍛煉人一定的，股份的事，呵呵，再說吧！別想那么遠，

碎玉染流年

一模一樣的劇情，我看到了自己的過去。包括工資都是一致的
* _! B5 d* e4 R: D- q$ l) S
; L. _4 F- r  q/ o% f補充內容 (2014-8-16 09:16):
三個人的非標單位 是很難玩轉起來的，靠你自己的本事了 哥們，不過的確可以學到很多有用的東西，但是這是非系統化的，需要你自己去整理。去掉不需要的，留下需要的。

長橋臥波

這種老板見多了，大部分都是忽悠。談工資，要講計劃。試用期不算，水平到哪里，工資就到哪里，否則你就是那頭驢子。
+ @! _& _+ f' o, v

ZIANG

我已經我看了樓主的未來