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在一個不好的平臺上,如何成長?

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1#
發表于 2014-7-18 07:05:07 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
人的成長需要2個條件,一個是自己有向上的愿望和努力,另一個就是環境。機械這一行尤其如此。: ]- g5 h% j4 _" j+ H" H
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有的行業,對主觀方面要求多一些,有些行業對客觀環境要求多些。華羅庚年輕時家貧殘疾,只有初中畢業,他選擇了數學,因為數學較少依賴外部條件,用他自己話說:數學就需要一支筆。
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機械就不同了,你讀了幾大力學,做了好多題目,考試成績好。這距離成材還遠著呢。你需要在一個好公司里,參與各種項目,解決各種實際問題,見識過別人做的東西和思考問題的方法。僅你一個人,再聰明,再努力,似乎也難成材。就是說,機械這行對平臺依賴較大。話說回來,給你機會,你不能把握,做事不努力,不總結提高,不去理論聯系實際,把你放在德國大公司一輩子你也成不了材。對主觀能動性的依賴,哪行都差不多。" V5 z' j; ^7 V! w; D) [- q7 l6 K
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很多社友在小私企工作,這里做不了高大上的產品,流程也不科學,不正規,累而且薪水低。就是說,環境很惡劣。在這種地方,怎么能成材呢?& j4 i9 O9 a) d1 r) u! q. ]2 Z

  w. {1 g, l3 g$ O2 H3 ~- V很多中國青年其實是極其渴望通過自己的努力成材的,很多中國人是愿意把事情做好的,也不怕辛苦,就是急躁了一些。環境不好,土壤貧瘠,但我們還要成長,有何良策呢。
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我覺得,既然我們不是名校畢業,天資也不出眾,家世也不顯赫,首先應該克制一下不合理的欲望,如幾年后年薪50w之類。人應該有向上的目標,這很好,但欲望過大容易使自己內心焦灼,無法踏踏實實做事。其次呢,就是積累。起點低的人,除了極少數暴發戶(摸彩中獎之類),首先應該善于積累,不要總想著騰飛超越,一鳴驚人。
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1 [& L) Z1 a& M6 n比如一個機械工程師甲,開始在一個小企業,把軟件掌握了,會畫圖,會簡單的分析計算,對簡單的工藝有些了解。這大概要花二三年時間吧。這時候就可以考慮動一下,到一個更好的公司,更好的平臺去。這就更加有利于下一步的成長。還有一個機械工程師乙,剛畢業前三年,整日焦躁不安,想著跳槽,不安心積累。三年過去,跳了好多家,基本知識和技能并無提高,還是做最低端的事情。這時候,乙想跳上一個更好更大的平臺,但到了面試的時候,人家的問題答不出來,自己也說不出做過哪些具體事情。- G. }2 ^5 Y3 _8 [& A& W- l
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另外,有些人對機械沒興趣,完全不擅長做這一行,我覺得應該果斷離開。理由很簡單,你在這行拿著低薪受罪,不快樂,換個適合你的行業吧。也有一些人,職業和崗位的選擇上并無強烈的取向,干啥都行,都湊合,本身也無太大欲望。我覺得這也可以,評估一下現狀,如果還滿意就繼續干,如果公司變故,工作不好找,換個行業做也可以。* Y- o. t8 B$ U* f" @$ B! s6 [3 ^% ]

0 s, }* |+ S" N+ P7 _再說回上面的工程師甲,這類人應該有職業規劃,三五年就跳一次,每次都向上跳,一般不要平著跳,這樣浪費時間。每一個周期應該有不一樣的積累。小步快跑達到自己的目標,這個模式比較符合實際,老想跨越式發展,一般人做不到。那些已經身在好平臺上的工程師,你們很幸運,自己努力就能成高級人才,我無需多言了。2 o: ?, A4 P: U; E* I  C0 K8 p

6 ^8 z. z/ u5 L9 Z9 j" z總結一下,就一句話,現狀不好,平臺不好,對策就是積累加跳槽,3-5年一個周期。
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' s( f' \) x: i3 S5 g5 W工程師甲是中國制造的中堅和希望。
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來自 #
發表于 2014-7-18 14:21:55 | 只看該作者
除去換職位不算,工程師的成長,有兩條路,按線發展,或者按面發展。
, r9 g$ c: E. [8 l9 G. F# F按線,即是選定一個東西,做好玩一輩子的打算。先玩好手頭的東西,逐漸往上下游吃(先上或先下要看具體情況,也可同時),把上下游的東西都玩得差不多了,基本上就可以在業內橫著走,具體小有成果的時間至少在用力玩5年后。
$ o) f% u% p% G' l' c% P, }按面,即是發掘你手中的東西,你看看他需要哪些技術,把這些技術玩透(控制范圍,不要太貪,先搞好相關的即可),然后橫向鋪開,越玩越大,通一法而知萬法也。: L) I- i; }/ c# h0 c1 ]

$ Y' H0 x0 p1 V/ j# J& f1 ?9 T: C以上兩條,哪一條都可以一路走到黑。可惜我前五年走了第一條,后四年走了第二條,所以一事無成,哈。
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點評

道長總結得很好,受益了。  發表于 2014-7-22 01:02
爭取按面來,有挑戰  發表于 2014-7-19 08:19
道長謙虛了,道長的水平有目共睹,在國內絕對是頂尖的了。只是大環境不允許,人都要養家糊口,一條路走到黑代價一般太大了。  發表于 2014-7-18 20:26
感想值得推薦。再加上一點建議。 一是把心思用在正道上,多學習,多積累,多動腦。 二是概念準確,思路清晰是基礎,力求在工作中對問題的表面現象、內在關系、根本道理搞明白。當你真正明白道理時就可以融會貫通了   發表于 2014-7-18 15:46
2#
發表于 2014-7-18 07:18:22 | 只看該作者
領導不給機會做事,自己找機會做個小東西內部用的,然后申請電路制版被撅了,沒下文了。怎么破?

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不光是一個板子,還有相應的別的問題  發表于 2014-7-20 16:27
制版自己拿出去做也就幾百塊錢  發表于 2014-7-18 09:50
3#
發表于 2014-7-18 07:34:18 | 只看該作者
感覺剛畢業時選工作還是很重要的,開頭要開好,不然不好的環境會讓人養成不好的習慣,改都不好改了。

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嗯嗯,我也覺得很重要。。。  發表于 2014-7-19 08:13
4#
發表于 2014-7-18 07:54:00 | 只看該作者
臥薪藏膽,厚積薄發,戒驕戒躁,努力向上!
5#
發表于 2014-7-18 08:23:39 | 只看該作者
謝謝鷹大大指點. Z) s- k) l9 g1 n0 a7 C
我第一份工作學到了些許規范、制度、流程類的,但畢竟也不是很大的公司,技術上有學習,但是比較慢,機會也不好,這是公司的原因。。。4 h( q6 V, E& r( x& ^
現在第二份工作,公司小,沒有規范,沒有好的流程,就像小作坊一樣,但是我可以在這里自由的學習很多的知識,用在第一家公司學到的那一點點規范、流程來工作。。。% i1 u1 `) `& f( a% K+ @% E
兩年內,要么考上了工科名校。要么等英語水平提高了,有整機設計經驗了,就去一家很規范、管理很好的企業,去工作。。。(以前擔心的是,有經驗后,會不會因為出身不好,而被拒絕。。。現在感覺想多了)
6#
發表于 2014-7-18 08:54:36 | 只看該作者
就是耐得住寂寞,忍得住淚水撒8 W3 R2 E$ T3 N2 J6 W6 E: o
前不久鷹大大要我談畢業一年怎么從私企進到設計院的。基本就是上面2句,再加上一個機會,就能把握得到了。
7#
發表于 2014-7-18 09:19:43 | 只看該作者
我們國家,或者說民族的文化和宣傳,一直有2個特點,"極端思考"和"正能量",比較典型的比如  H, A7 q9 J  ?& W1 H) T

" T, s* O& u: D. G: z) |比如"非白即黑",要抬往死里抬,要踩往死里踩,不是完美的,就是壞到底的
4 d5 {7 ^! v" k  P& @' j
+ s1 o. O- u7 B比如"一鳴驚人",看不到過程,突然蹦出來個結果
' Z! [5 a5 s& E* E# B' s* o- v) U5 j& n( V. J  y9 e( Q
比如"因禍得福",被打進深淵,偶遇世外高人,誤打誤撞學會獨孤九劍,小說橋段在現實思維中居然能有很大市場
7 \5 ~, L( h2 g. b8 s
8 f* B- n4 z) w) D6 q2 n比如"明天會更好",該成材的時候沒成材,該長進的時候沒長進,人病入膏肓剩一口氣了,自己對自己說,明天會好的; R  u5 U  A% I& p  @
; L+ \" f8 L. i6 M; g
事情是明擺著的,每個人都看得見; 道理是淺而易見的,每個人心里都清楚;
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一個人拿多少工資,無論多少,都是"應該"的,嘴巴上憤憤然,自己心里會不清楚么

點評

人艱不拆=不能同意更多。哈哈。在瑞士這幾年也聽過一些大企業的技術部經理說過幾句負能量:他很努力,不表示他能做到。有些人一通百通,有些人狗屁不通。雖然我們都愛鼓勵人,我們也知道世界本是殘酷的。  發表于 2014-7-18 13:31
8#
發表于 2014-7-18 09:22:31 | 只看該作者
剛畢業參加實習,正在積累與學習之中。
9#
發表于 2014-7-18 09:33:10 來自手機 | 只看該作者
這月底辭職,在公司2年了,平靜了很多,主要老婆有孩子了,老婆一直希望創業。機械這行不知自己能走多遠,但這幾年學到了很多。心不是很大,能找個事業自己做,能養家,輕松就可以了
10#
發表于 2014-7-18 09:46:06 | 只看該作者
這個樣子我屬于甲類的!
# U6 \8 {5 v0 J: Q: C
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