高級(jí)職稱養(yǎng)老金傾斜政策實(shí)施10余年后將暫停-你怎么看

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　　■ 各地調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金時(shí)應(yīng)重點(diǎn)向低收入群體和高齡群體加以傾斜，并進(jìn)行相對(duì)力度較大的調(diào)整。同時(shí)，不再要求各地必須向具有高級(jí)職稱的人員再進(jìn)行單獨(dú)的政策傾斜。

　　■ 過(guò)去國(guó)家在調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金時(shí)，專門要求向具有高級(jí)職稱的人員單獨(dú)進(jìn)行政策傾斜，主要是為了解決一些歷史遺留問(wèn)題。

　　■ 例如有些老大學(xué)生，參加工作和退休時(shí)間都相差無(wú)幾，也都具有高級(jí)職稱，但從機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休的，其待遇就要高出從企業(yè)退休者一截。

　　每年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)時(shí)，具有高級(jí)職稱的人員通常都能獲得傾斜，額外增加一定的養(yǎng)老金。在一些地區(qū)，這一慣例已連續(xù)實(shí)施10多年。近日，記者從有關(guān)部門獲悉，今年這一養(yǎng)老金傾斜政策將暫停。

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我感覺(jué)在企業(yè)搞技術(shù)的越來(lái)越?jīng)]有希望了，越來(lái)越不愿意研究了。與公務(wù)員差距越遠(yuǎn)了；大學(xué)畢業(yè)考公務(wù)員的隊(duì)伍會(huì)越來(lái)越大了。

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以前是因?yàn)樗麄兏F過(guò)20年，國(guó)家給以鼓勵(lì)一下，

以后大家都一樣的，工程師也沒(méi)有做出什么特殊的東西來(lái)，就與社會(huì)大眾一樣了，這也非常公平，

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什么時(shí)間取消養(yǎng)老雙軌制？這才是百姓關(guān)心的問(wèn)題。握權(quán)自肥的官員，真卑鄙，又來(lái)轉(zhuǎn)移視線。

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這樣做還會(huì)有人去追求更高級(jí)的職稱嗎？尤其是機(jī)械工程師，對(duì)于大多數(shù)技術(shù)人員來(lái)說(shuō)還會(huì)有什么用呢。
失之東隅，收之桑榆。應(yīng)該在工作中會(huì)有政策傾斜吧。