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樓主: 老鷹

勞動力紅利結束了,工程師紅利開始了

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31#
發表于 2014-6-1 20:40:09 | 只看該作者
老板得到的數字是不可能攤分到員工手上,紅利!只是誘人的詞而已!切身的體會吧,公司年會,老板公布年度運營數據達到多少,于員工有何關系?技術工人說:每年給我漲一百兩百的工資,呵呵,別人還比我多漲個五十塊錢,我啊,拿多少錢做多少事,這個東西我就給他做成這個樣!不行,就讓工程師/設計師自己來弄!
32#
發表于 2014-6-2 07:40:54 | 只看該作者
那豈不是說我們這批畢業的趕上好時候了?!
33#
發表于 2014-6-2 08:18:57 來自手機 | 只看該作者
工程師紅利的開始必然伴隨進一步深化改革和中國產業轉型。但目前看,整個社會摸了30年石頭了,還想繼續摸石頭,根本不想過河。工程師紅利恐怕只是癡人說夢。
34#
發表于 2014-6-2 08:38:12 | 只看該作者
crz222 發表于 2014-5-31 08:39
樓上說得對,很多絕學都不外傳。

很多人抱著一種教會徒弟,餓死師傅的心態,凡事喜歡留一手!也不喜歡和大家交流,敝帚自珍!!!
35#
發表于 2014-6-2 09:44:19 | 只看該作者
orc_roll 發表于 2014-5-31 08:28
老鷹版主,中國不僅缺乏大量的高技術的工程師,更缺乏高水平的技術工人。最近的新聞說,國內有近600所二本院 ...

前輩,我正在學習中,八年鉗工路過,群鉆磨得還行,三尖七刃銳當行,月牙弧槽分兩邊,一側外刃再開槽,橫刃磨低窄以尖。 67型群鉆。

點評

大俠莫謙虛啊,平時工作很用心。  發表于 2014-6-2 18:30
36#
發表于 2014-6-2 09:45:56 | 只看該作者
群鉆其實沒才能神秘,經常多磨,多看書,當然,有個師傅指導最好,少走好多彎路,運氣好,碰到了個鉗工老頑童,一個星期就上手了。
37#
發表于 2014-6-2 11:25:40 | 只看該作者
給您發信息要扣那么多積分啊!
38#
發表于 2014-6-2 13:20:59 | 只看該作者
前景還是有的,只不過不屬于自己的,跟自己沒有關系不大,愛玩啥就玩啥去吧,市場還是起主導作用的,少了幾個或者多了幾個工程師,市場還是這個走向
39#
發表于 2014-6-2 16:31:48 | 只看該作者
我咋覺得是機器人的紅利時代來了呢
40#
發表于 2014-6-2 16:50:08 | 只看該作者
紅利, 紅利, 紅了才有利.
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