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樓主: 墨蕪痕

再想去日企是否明智?

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11#
 樓主| 發表于 2014-2-6 12:46:26 | 只看該作者
shootbomb1 發表于 2014-1-28 23:27 1 L1 {* ^; E, `* U
本/研?4 P! c2 M9 O% W1 j1 D# s
去汽研院做研發(圖紙轉化)的話,研是起點。接觸標準和項目流程,以后基本就往這兩個方向發展了
# h. X5 |1 e, v6 S6 ?, O ...

# q& L5 z( A  S; l) m" q  _能具體說下哪些機械行業么?謝謝哈
12#
發表于 2014-2-6 23:59:07 | 只看該作者
墨蕪痕 發表于 2014-2-6 12:46
7 a$ n# p* s. @8 d能具體說下哪些機械行業么?謝謝哈
5 k6 ~* R* X! k4 T
我說的很空泛也很主觀,就當閑聊% u. l7 Q6 A- y: B9 H  ?# J' y8 ^
" G. Q6 q; D) c: e! N* p
如果看行業走勢,醫療,精密測量,自動化,軍工所,都可以.
! j7 _# K8 N) G, W$ T$ V但目前的經濟形式,用998的話來說,屬于短周期經濟,我自己的總結,包括歐美企業,即使是掌握行業標準的狀元公司,靠單一類產品打市場,暴利期也很難撐過3年,這不是技術決定的,這是投資回報周期決定的.9 L# U- b0 i9 C5 I0 j
一句話: 資本發掘市場,市場決定技術.1 t# C7 b1 l4 X0 [$ d) t
在這個形式下,打工仔的能力也得跟著快速"更新",你可以靠同一種知識吃一輩子, 比如材料學,但不可能靠同一種產品吃一輩子,能開開心心地吃5年就已經很幸運了.3 y6 \% T$ t9 V- u2 M1 [  ^
所以,做底層,比做應用風險系數低;但做應用,比做底層來錢快.----重申下,這只是我的個人觀點,也有不少反例.5 c+ `) L" B% K5 U3 ~9 P3 s0 q
13#
發表于 2014-2-7 00:00:14 | 只看該作者
shootbomb1 發表于 2014-2-6 23:59 % h1 U6 w4 ?' s7 e# h
我說的很空泛也很主觀,就當閑聊- |: H% e; B  J
% a/ l) ~  }& r1 o( l
如果看行業走勢,醫療,精密測量,自動化,軍工所,都可以.
, A6 Y0 D. ~. A1 l" D# K
如果在行業內橫向比較,比如設備行業! P! E& @4 R' O: r6 g+ F7 E

' f! Y" j& k0 w" N一般來說,美國,瑞士處在第一集團
/ e+ I- Z7 K( q6 o! Y7 I8 I瑞士公司注重高端市場,對打工的來說,綜合性價比高,但獲得一個好職位(收入待遇,實力積累...至少有頭銜那種)難度頗大,只談我所了解的,沒有誰是直接就從中國企業跳過去的.
! L# |2 \2 k" c如果你不了解他們,很正常.這點998也說過.但作為階段奮斗目標是不錯的% v% k; C* r; n7 H$ ]! ]& g

) }5 ^2 m$ E, h3 B& ~美國公司,我個人喜歡分成兩類,完全由錢控制的,和不完全由錢控制的.# X4 U5 P* N4 V& S9 A
完全由錢控制的,被投資者捏著玩,規模可以很大,市場占有率可以很高,但一旦遭遇"錢緊張",就立馬轉賣/裁人,外籍員工包括中國人首當其沖,說實話,這和干得好壞沒多大關系,和緩解資金壓力也沒多大關系,更多是管理者和投資者的游戲.
2 c, N7 i2 L5 |8 P; L這類企業我個人并不喜歡,因為要隨時留好后路,但行情好的時候人家開的待遇確實也很高,所以糾結.: z6 [+ v+ R- H; c; T0 l
$ N# u: M7 C" s  i2 [! H+ k, A
不完全由錢控制的,我覺得這個和大部分在國內打工的國人沒關系.
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