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說說我的頂頭上司,社友們也來說一下

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1#
發表于 2013-11-9 11:39:03 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
我先說我們的,   我們是機械加工車間 ,   自己有產品  , 粗活,   廢了拿回來再修  , 修不好就扔 。% ^( A$ L" q, {+ T4 t6 [+ G

" \& b' z5 k* @2 Q0 ^. k   車間也就10多個人  ,  倆班長    ,一個26.7  (正班長),一個55+吧(副班長) 。這個年輕的是我們來前就是班長 ,老的是后來上去的 。大家應該已經想到這倆班長那個好那個不好了吧。* C5 \4 P8 R2 }4 _
# @3 B" q- i5 ~
   年輕的是人品 能力 技術都很好 ,對待手底下這幫干活的也不來賴  。計件的時候如果掙的太少的話給你弄個日工   ,不到100塊吧 ,   而這個老的是 老怕你掙的多了 ,  處處壓著你  。 比如說來了個零活須正爪和反爪干(都是普車),一同事正好用的是反爪干活呢 ,我用正爪  ,他就偏要那個用反爪的換上正爪干 。讓這個用正爪的換上反爪干   ,我很納悶   。心情不好的時候   還摔東西  , 甩臉色  。" h1 L) K7 j, X% R
4 M$ d9 @0 V" h0 b
我很明白,    經理當初為什么選這樣的人當班長   。大伙一致認為是他歲數大了  ,讓他少干點  。可是每天那個正班長一會的不呆著的干。 他卻這逛那跑的總是不想干活,   看起來人家還忙的不要命 ,都是瞎忙。 有時候加班去辦公室斗地主 ,  看小說 , 真是沒法說了 。 我個人認為經理他們都知道 ,就不知道這樣還要用!!!
: z. Z/ [* f" [& D0 g  B' U
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2#
發表于 2013-11-9 12:26:05 | 只看該作者
你看看《職場動物進化手冊》,正班長是黃牛,副班長是豬玀

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好。同意。  發表于 2013-11-9 12:33
3#
發表于 2013-11-9 13:15:54 | 只看該作者
這種人多了,看在年紀大就算了吧

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大家都是這個想法 他就沒有點自知自明  發表于 2013-11-9 18:02
4#
發表于 2013-11-9 13:17:43 | 只看該作者
我都是新手,跟著一個總工,他以前是做那種大型自動化設備的,現在在這個小廠就我和他做新產品,他的很多想法是好的,但是很難實現,每天很關注國家事實,歷史什么的。設備做出來了,很有很多的瑕疵。需要修改,可是他也沒有什么建設性的建議,我自己也感覺好累,能力有限啊。不知道還能撐多久。

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這個總工算個領導吧。中國從來不缺領導!稱職的領導也不多。領導不行原因是更大領導的不行。  發表于 2013-11-9 15:01
5#
發表于 2013-11-14 18:02:21 | 只看該作者
正班長風華正茂,副班長冢中枯木,不可同時而語。
6#
發表于 2013-11-18 21:26:43 | 只看該作者
也許,你只看到了一半,以前你還沒出道的時候,那個副班長已經在為你們的老總賣命干活了。他干了這么多年,老總想讓他養老了唄。至于你說他扣門。可能以前他掙錢很辛苦,看你們現在太自在了。
7#
發表于 2013-11-19 16:34:42 來自手機 | 只看該作者
很正常,有相當一部分年紀大點的都是老油條
8#
發表于 2013-12-8 07:56:40 | 只看該作者
他都55了 再賣力又能提拔他去干什么呢 當然偷懶斗地主了
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