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beyondchxff 發(fā)表于 2013-9-1 11:55 8 F, \: }% j q% B3 S
朋友,你分析的很到位,但是我不明白工藝,該找什么樣的工作?還有,明天我要去一家面試設(shè)計(jì)的工作,假如 ...
' C; f, k# p' [& q第一,一間公司是否有前景,看他對待一線工人的態(tài)度便知道。態(tài)度好,便值得留下來一直工作;態(tài)度差,那學(xué)習(xí)你該學(xué)的東西后走人。好的企業(yè),其一線工人的地位一般都比較高。差的企業(yè),老板只注重眼前利益,壓榨工人的勞動(dòng)成果,不懂得重視人才,人才自然流失,客觀上企業(yè)的營運(yùn)成本會因此而上升,利潤下降,然后老板為了利益又壓榨工人。進(jìn)入這樣的惡性循環(huán)之中,久而久之便失去市場競爭力,被市場淘汰。因此好的企業(yè),一定會有一批優(yōu)秀且穩(wěn)定的基層人才,在這樣的企業(yè)工作周圍都是你的老師,對個(gè)人技術(shù)的提升有很好的幫助。
" Q" ~$ `" k; }! f第二,看了崗位要求后我感覺,你在里面如果能跟一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的工程師幫他打副手的話確實(shí)可以學(xué)到一些東西。假如你進(jìn)入了這家公司,要確定好自己未來的目標(biāo),立志做設(shè)計(jì)的話便要狂補(bǔ)理論,工作中把以前做機(jī)加的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢拿出來,揚(yáng)長避短。只要把該學(xué)的學(xué)了,無論到哪里,哪家公司,都不怕沒有發(fā)展空間。(PS:多看書,學(xué)無止境,機(jī)會是留給有準(zhǔn)備的人的,即使暫時(shí)用不上,以后可能有機(jī)會用得上。) |
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