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樓主: crazypeanut

領導總是說了話不承認,我做了錄音,鬧僵了,看來要準備走人了

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21#
發表于 2013-5-3 13:59:54 | 只看該作者
原來是早有準備的,那就另一回事 了
22#
發表于 2013-5-3 14:06:02 | 只看該作者
我也離職了,看《大秦帝國》時每次看到秦王為商鞅張儀等人撐腰時,都不禁潸然淚下,大哥們是潸然淚下呀呀呀呀!!!!
23#
發表于 2013-5-3 14:08:15 | 只看該作者
哎,看來我真是見識太有限了,需要惡補。
1 {+ U+ V9 ~2 z& q. e2 x
5 o8 v6 m' V; m' v真沒碰到這么牛B的領導。
8 u/ c7 U& z5 l0 j* h. o% G4 a8 z2 O; a3 U, s' q) j
24#
發表于 2013-5-3 16:26:17 | 只看該作者
這樣子給人感覺很不舒服,以后還是不要的好~

點評

問題處理需要技巧,這樣子搞僵對雙方都不好。  發表于 2013-5-6 12:46
你站在領導的立場上覺得不舒服,若是你是被領導訓斥的人呢?  發表于 2013-5-4 19:48
25#
發表于 2013-5-3 16:59:13 | 只看該作者
哪里都一個鳥樣,看看是否超出自己的底線,要么忍,要么滾,別無它選,埋汰一點用沒有,對自己傷害最大!其他人、公司什么的沒什么大的影響!無數的前輩的經驗和現實活生生的例子擺在那,樓主三思!
26#
發表于 2013-5-3 19:58:16 | 只看該作者
誒  我領導也是這樣  出事總愛推
27#
發表于 2013-5-3 20:08:48 | 只看該作者
crazypeanut 發表于 2013-5-3 10:54
4 L7 `, {6 O/ s' ]0 |' F國企么,一朝天子一朝臣。老的走了小的也要滾蛋。不過一時半刻走不了,他也沒法主動解雇。年底還是挨的到, ...

. X- r2 T- s' a3 x, W! O這種領導,在相對大點的企業太多了,尤其是國企
28#
發表于 2013-5-3 21:07:24 | 只看該作者
中國領導都這樣,有技術的沒幾個,說過的話當放屁,有時連自己說了些什么都不知道,朝令夕改,習慣吧
29#
發表于 2013-5-3 21:12:13 | 只看該作者
為什么都要升職,要當領導啊,有這些個好處啊
30#
發表于 2013-5-3 22:01:35 | 只看該作者
人民日報還說國企是先進生產力,被你們說成這樣,這是跟主旋律不合呀
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