個(gè)人資歷較淺,但是覺(jué)得在黨國(guó)有以下問(wèn)題7 V7 i: r. N0 S$ a* O+ d4 X, `
1.走技術(shù)路線,環(huán)境不行,這樣的浮躁環(huán)境下,在不出成果就不叫人才的大環(huán)境下0 d$ E- F( S3 {7 D u* e7 _' z" i* Q
不談山寨,技術(shù)路線著實(shí)沒(méi)有幾個(gè)人在踏踏實(shí)實(shí)在做,何談進(jìn)步,何談出路,只為混個(gè)溫飽' i* A7 S5 A/ b) d
自是不用考慮這么多,隨便入行就行,只怕埋沒(méi)此生: I1 ?9 G* ?3 f$ ?' n$ b# Y
2 說(shuō)走管理路線,我覺(jué)得更是不通
( T5 L0 g7 \; u1 O$ d( t首先要是在國(guó)企透明度是個(gè)問(wèn)題,管理職位不是能者居之,這個(gè)就必然帶來(lái)大面積問(wèn)題,
8 c6 T8 c8 i# S, r$ V- z# p. ^0 |但是這不是一時(shí)就能解決的,制度問(wèn)題終歸要制度來(lái)解決。& x2 M3 a; v5 i* U
要是外資就更不用談了,真正有點(diǎn)資格的外資,真正的管理職位是不怎么會(huì)選國(guó)人的,除非一些類(lèi)似于C級(jí)經(jīng)理的位置
& x% M" W# { d8 Y5 c所以可能還是會(huì)滿足你稍稍的虛榮心,步入小康沒(méi)有問(wèn)題,但是好像要有很好的資歷(年輕,名校,很高的學(xué)歷,一般還是會(huì)要求
+ U$ y V ~* g海外留學(xué)的經(jīng)歷的)8 g) G! j- { w x' P7 A6 q+ p
另外民企的話,不知道真正想留在此地的要多少,年輕的總糾結(jié)于郁郁不得志,非要往名企跳,真正有點(diǎn)能力的又不甘于局于此。但是- i3 b: k- B5 u3 m8 ~: W" H* j
在能者繁多之地,社會(huì)風(fēng)氣之害,讓真正潛心技術(shù)的大牛會(huì)有受排擠受傷之感。
1 q% F8 V0 t' s0 ^1 _5 J! O4 r3 b所以說(shuō)綜上,要是真的想有點(diǎn)成就或許在黨國(guó)你得自己創(chuàng)業(yè),自己管束自己,但是或多或少還是會(huì)受制度制約- C- Z" q& m& e' U
個(gè)人覺(jué)得要是有移民或者至少有國(guó)外的能力,就出去闖蕩一下。' d" [% L7 G) R& Z0 A
但是若在黨國(guó)既無(wú)關(guān)系,又無(wú)太大的能力,還不敢冒創(chuàng)業(yè)之風(fēng)險(xiǎn)。那就踏實(shí)的做事,圖個(gè)溫飽,跟著黨步入小康
/ a2 y% C7 x* w# _# },即入不惑之年之時(shí),重拾舊時(shí)之志,老驥伏櫪,縱使無(wú)果,也已無(wú)憾。
" Z7 A' D4 h; w0 p" }' m1 N) v默默奉獻(xiàn)幾十年,也是一種很大的貢獻(xiàn)啊。 個(gè)人見(jiàn)解,不得當(dāng)之處,還望共同探討。
/ d" M4 r( N6 U: _+ z2 k# ]即入不惑之年之際,或許小有成就,那時(shí)再拾舊時(shí)之志吧!
6 t4 f" k. y2 b; h0 C' O' G5 y; h7 ? |