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查看: 51023|回復: 138

你上班要打卡嗎?

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1#
發表于 2012-10-30 09:03:14 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
如果說上班允許帶著愛犬有點過份的話,上班打卡似乎也有點過份,太死板會讓人窒息,削弱人的主動性,積極性和創造性,還有忠誠度,感覺自己如同囚犯。
; c8 a9 J- z4 |+ G5 t( M! x4 |- Q
) P8 |: I, d) X3 A, H社友們說說自己公司的勞動紀律有多嚴格,效果如何,自我感覺如何。
+ G2 a( `; z  x% v5 V
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2#
發表于 2012-10-30 09:07:16 | 只看該作者
敢動手,勤動腦,不安于現在,敢于創新。大膽假設,真實理論,有技術。相信這就是最優。還有一種就是,敢于挑戰市場,發現市場空白,填補空缺

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這個回復看得莫名其妙  發表于 2013-1-21 12:58
真心沒明白,萬能回復?  發表于 2013-1-8 14:12
唉 東一棒子西一錘啊 完全沒看明白  發表于 2012-11-6 14:14
你到底想說啥?  發表于 2012-11-3 23:42
3#
發表于 2012-10-30 09:28:51 | 只看該作者
老鷹,我們公司也要打卡,其實效果不是很好,對提高工作積極性沒有一點好處,打完卡,照樣過1個小時員工才真正進入工作狀態!我喜歡自由支配是時間,在規定的時間提前或按時完成任務,完成不了,自己自覺加班,不忙的時候,你可以忙自己的事!

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打卡啊。打完卡開始打醬油  發表于 2013-1-21 12:58
我們也是指紋卡  發表于 2012-10-30 19:21
嗯。。我也希望這樣的工作。。。我們還是指紋打卡。。。  發表于 2012-10-30 18:25
兄弟說的是我們的心聲啊~~我們也打卡。但是沒什么工作的時候容易走神。理想狀態就是按照你規定的時間完成規定的任務。不過我覺得這樣的話,一輩子也只能做員工了。還要靠自己啊~~  發表于 2012-10-30 10:55
4#
發表于 2012-10-30 09:42:25 | 只看該作者
打卡不能提高工作積極性,但不打卡可能降低工作積極性!比如說有些人早到,有些人晚到,不打卡就沒有區分,早到的人慢慢也會覺得不公平,也會晚到,最后遲到成風,何談效率!打卡是一種監管機制,預防劣幣驅除良幣

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我們公司打卡,有事就做事,沒事上網玩,一樣敬業,反正綜合下來一周工作量絕對不超過40個小時  發表于 2012-11-5 09:52
未必吧,我們公司就不打卡。同事們就沒有一個偷懶的,個個敬業得不得了,有事就做事,沒有事情就回家,反正綜合下來一周的工作量絕對超過40小時!  發表于 2012-11-3 10:29
我們公司就沒有打卡,目前后勤方面的人員還是比較輕松的。  發表于 2012-11-1 16:49
這個兄弟說的比較中肯。  發表于 2012-10-30 21:23
5#
發表于 2012-10-30 09:56:26 | 只看該作者
我們公司人不多,要打卡,攝像頭比人還多。還搞了遠程攝像,老板隨時可以能看到員工偷懶不,手機都不能看的,上次有個家伙,老板在攝像頭前看不到他了,馬上一個電話問他在干什么來,看到一個人的上廁所時間長了,他親自在門口計算他上廁所的時間。我們還裝了門禁系統。實在沒有活的時候,也不放假,一定要把時候上夠,放假只放幾倍工資那幾天。

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這是監獄,不是工作單位  發表于 2013-1-21 12:59
這樣是一種疲勞載荷。  發表于 2012-11-2 17:43
以前臺灣佬最愛這一套。  發表于 2012-11-2 17:34
我們也裝監控系統,但是是防盜用的,監視器都不放在老板屋里,放在一個角落里,平時沒人看,即使看也看不清個人計算機屏幕,攝像頭也是不會動的那種!這些純粹是老板理念問題  發表于 2012-10-31 09:53
我們是十個小時上班,偶爾下班還干點雜活。我都麻木了,效果一點都不好,每個人一提這心里都不是滋味。只招剛入社會的人。  發表于 2012-10-30 11:35
監控系統好多公司都有  發表于 2012-10-30 11:15
一看就知道是你們老板是臺灣的,臺灣人抬人就像買了奴隸回去,最起碼在8個小時內是這樣看待的  發表于 2012-10-30 10:50
你們老板牛....  發表于 2012-10-30 10:39
6#
發表于 2012-10-30 09:56:29 | 只看該作者
上班打不打卡要看工作性質的吧!再有,如果個人價值在公司得到高度認可的話,我想自然可以跳脫打卡的時間束縛吧!
+ k% l; v) f% W+ R如果是工廠,特別是勞力密集型的,如果不用打卡的話,我看正常的生產秩序是很難得以管控的吧!% j* L( X: i' X$ W! T3 |
如果我們自己是老板,我們會怎么做呢?以上僅僅是個人認知而已。

點評

我現在在的這個公司里車間里反正是組長點名。  發表于 2012-11-3 23:46
很中肯,贊同!  發表于 2012-11-3 10:31
7#
發表于 2012-10-30 09:57:36 | 只看該作者
我們上班也要打卡,遲到和早退會扣工資滴。但是早到和晚到(只要不遲到)都是一樣的,另外加班(半夜進廠維修設備)領導告知要打卡,但是卻沒有加班費。指紋打不上者可用身份證打,有好事者趁機鉆空子。。。。。。總之,一句話,私企太亂。
8#
發表于 2012-10-30 09:57:36 | 只看該作者
速度又慢了老大。比其他的慢點。

點評

我注意到了,謝謝,間歇性的。  發表于 2012-10-30 09:59
9#
發表于 2012-10-30 09:57:46 | 只看該作者
好單位能讓員工在自己心里打卡,好員工也會自己給自己打卡
10#
發表于 2012-10-30 10:01:06 | 只看該作者
公司打卡只是一種形式,部門內部有專門的考勤,所以上下班高峰打卡人太多,我一般就不打!
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