這小公司就剩我一個小丫頭搞設計了，郁悶想離開

Happy.Jin

到我們公司來把，食品機械行業 龍頭，瑞士獨資。

鐵未銷

堅決走人，走的越晚，拖欠的工資越多

虞富樂

哈哈，畢業一年多就4000，挺厲害的，先忍忍，年后再辭

樟斌

我也不喜歡你們經理這一類人，但這一類人真的很多。我們是弱勢，所以只能想辦法去溝通。
1、說好的一個月車間變成四個月，你要找個“合適”的機會和他淡淡。別帶情緒。讓他給出合理的理由。給不出那你就可以回辦公室了。
2、加班，一兩次不計較，次數多了你可以跟他說呀。說多了他也會不好意思的。
3、如果要辭職就忍忍吧，拿到錢再說。至于技術方面的事還是要多聽聽人家的意見的，就算有的時候經理說的不合理，你給他建議就行了。最近有問題也就不會是你擔了。 {:soso_e120:}如果畫個圖自己心里沒底那你就要多學習了。沒人幫你審圖就只能靠自己了。（我個人習慣早上第一件事會先去看看自己所畫的工程圖。）

charles006

不要讓自己太吃虧就是了，這個年代求的是公平，盡管有阻力......不然真的很郁悶......外面情況好的話再另謀也不遲

linjiangtingyu

作為剛畢業的菜鳥，我們應該調整好心態。加班就當是拿著老板的錢，自己學東西。在車間呆也不是什么壞事，一畢業就坐辦公室，那還不正常了。現在是苦一陣子，是為了不苦一輩子。就算你換公司，你現在沒經驗。去的單位也很可能跟現在的單位差不多。好多事情都得自己去做，不能奢望別人教你。一般的人也不可能真心實意的教你。

cangsheng000

趕緊找下家，找到后堅決辭掉，閉著眼找都比這個強

薄云天

我們公司現在也就我一個技術的，要出新產品，雖然有模型可以模仿，但是對我這樣參加工作兩年的也感覺頗有難度。

浪卷云

4000是給你畫的餡餅，拿到手的才是真實的。許多小公司都是這樣忽悠人的，還有什么年終獎啊，項目獎金啊都是鬼話，曾經遇到個面試的說，我設計的東西賣一個還能拿一個提成，做設計的還有提成，有點新鮮。
早點散人吧，為這樣的公司辛苦不值得。

濟南躍龍軸承

你這是什么老板啊，{:soso_e140:}