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樓主: 孤酒

整個(gè)機(jī)械行業(yè),主要落后在工藝

[復(fù)制鏈接]
11#
發(fā)表于 2012-8-23 16:45:25 | 只看該作者
孤酒是我見到過的最扎實(shí),最愛思考問題的人,而且都是符合實(shí)際的問題。哪個(gè)企業(yè)用這樣的人才真是幸運(yùn)。

年輕人應(yīng)多研究技術(shù)問題和行業(yè)具體問題,少務(wù)虛,少些華而不實(shí)的東西,只有具體,務(wù)實(shí),才能增長(zhǎng)知識(shí)和才干。

關(guān)于書記剝削工人工時(shí)那個(gè)帖子,我也感覺孤酒的意見對(duì),只有一次性獎(jiǎng)勵(lì)比較合適。

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贊同!  發(fā)表于 2012-8-26 11:39
一次性獎(jiǎng)勵(lì)加職稱升級(jí)。  發(fā)表于 2012-8-23 18:52
12#
發(fā)表于 2012-8-23 19:57:10 | 只看該作者
當(dāng)國(guó)內(nèi)眾多企業(yè)都把價(jià)格作為第一競(jìng)爭(zhēng)力的時(shí)候,誰還會(huì)去關(guān)注工藝呢?
13#
發(fā)表于 2012-8-23 20:17:26 | 只看該作者
不同意樓上的說法,工藝是直接影響成本的;差勁的工藝師對(duì)復(fù)雜問題一籌莫展,簡(jiǎn)單問題卻能搞復(fù)雜了。

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內(nèi)行是這么認(rèn)為,但是一般老板就不這樣想,只想著減少崗位,壓低工資。  發(fā)表于 2012-8-23 20:21
14#
發(fā)表于 2012-8-23 21:50:55 | 只看該作者
哎,,,我也感覺出來了,老總總是覺得技術(shù)部門的人不如車間工人創(chuàng)造的價(jià)值來的更直觀,,,,,做技術(shù)員很悲催的現(xiàn)在。。。。
15#
發(fā)表于 2012-8-23 22:00:04 | 只看該作者
頂了我就是剛?cè)胄械墓に噯T
16#
發(fā)表于 2012-8-23 22:17:21 | 只看該作者
好感動(dòng)啊!都在憂國(guó)憂民。我覺得把一切問題交給市場(chǎng)就好了,大家不要操心。好與壞有市場(chǎng)驗(yàn)證。

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中國(guó)不存在市場(chǎng)調(diào)節(jié)。要真是市場(chǎng)調(diào)節(jié),那些爛國(guó)企早該倒閉了。  發(fā)表于 2012-8-24 21:16
同意孤酒的論點(diǎn),感覺在這方面,市場(chǎng)調(diào)節(jié)論好象不靈啦!  發(fā)表于 2012-8-24 09:35
森林法則,自然淘汰是最好的,但中國(guó)不是森林,是動(dòng)物員  發(fā)表于 2012-8-24 08:07
17#
發(fā)表于 2012-8-23 22:17:43 | 只看該作者
說的是沒錯(cuò),不過歸根結(jié)底就是國(guó)家體制問題。任何問題追究到底都會(huì)是國(guó)家體制問題。

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體制是個(gè)框,什么都可以裝。  發(fā)表于 2012-8-24 09:11
單一技術(shù)層面上討論問題,當(dāng)然還有其它方面的因素,現(xiàn)在討論的僅在技術(shù)層。  發(fā)表于 2012-8-24 08:08
18#
發(fā)表于 2012-8-23 22:39:59 | 只看該作者
   不知道像單件的零件工藝怎么去排,公司基本上是一張圖一兩個(gè)零件,要求,重點(diǎn),加工方法一般我都直接寫在圖紙上。小作坊,工藝流程卡想都沒想過。
19#
發(fā)表于 2012-8-24 00:12:43 | 只看該作者
我倒是覺得更多的是理念和管理的落后。

點(diǎn)評(píng)

說到管理,就不在技術(shù)層面了,實(shí)際我也很贊成你的說法,根本的還是管理落后,寫這些也是希望有相關(guān)的管理人士看到后,能更加重視工藝技術(shù)工作。  發(fā)表于 2012-8-24 08:10
20#
 樓主| 發(fā)表于 2012-8-24 08:14:29 | 只看該作者
作為技術(shù)論壇,我比較贊成多討論技術(shù),所以本帖僅從技術(shù)層面表達(dá)了個(gè)人的一些想法,有人說行業(yè)落后是體制問題,有人說是管理問題,我也很贊同,但超出了技術(shù)層面。當(dāng)然也很高興大家能從各方面找出行業(yè)差距,促進(jìn)行業(yè)發(fā)展

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