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樓主: 刺客之吻

畢業后一直在國企做技術員,煩了,累了

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41#
發表于 2012-6-11 10:32:37 | 只看該作者
一斗! 發表于 2012-6-10 02:26 & N. W, t( X+ u- G% \$ o" E
我,苦逼的作圖員路過。以前去年也是在一個國企做海軍消磁這一塊的機械設計。具體工作也就是自己設計設備的 ...

2 {3 o6 S. X, s1 t懂不少啊。。。。。怎么給這么丁點呢。中國太不重視技術人員了
42#
發表于 2012-6-11 12:35:22 | 只看該作者
畢業三年多了,直到上個月跳出來之前一直在國企,在國企里,搞了一年的工藝工裝設計,然后由于公司項目需要而在新項目搞設計工作,而新項目由于種種原因下馬了。辭職前始終感覺自己在國企里混起沒啥進展的。現在想想在國企里還是學到一些東西的,但是比較單一。現在在一個小單位上班感覺自己還有太多的地方需要提高啊。
43#
發表于 2012-6-11 13:14:58 | 只看該作者
我的工作也比較雜
( l  ]. O. Q& [$ P
44#
發表于 2012-6-11 13:29:02 | 只看該作者
我也是一名國企技術員,在國企只要你肯學,還是能夠學到很多東西的,包括組織管理、做人做事、技術工藝、技術革新。技術好的人都是愛思考(如技術改造、設備修理、設計工裝)只要你多留意,會有很多東西可以做。我煩了是因為你沒有了動力和壓力,這和在私企有很大的不同,如果抱著這樣的思想去私企可能也前進不到哪里去。路是自己走的!!!!
45#
發表于 2012-6-11 13:51:06 | 只看該作者
不知道你是那一類的技術員
4 i) E" b: f5 }' ]9 P關鍵是看你怎么對待自己的工作: G9 ]. I" k. y6 }) Z
其實把你現在手頭的東西都搞懂了,你就有進步了
( v. `. X, O; W+ N關鍵是要自己主動的去想9 n) K& b. Y6 F" s
比如制度的修訂,對車間的生產\工藝\管理現狀和上級的管理要求都要清楚; Q- \7 y7 c% b
比如送修設備,設備的故障分析清楚了沒有,問題出的那,下次如何避免
3 M4 J, R# s( E' a  F& k比如員工培訓,培訓什么內容、計劃、考核等等,首先自己要知道,才好培訓別人呀
1 j' ]! |( H+ l* g比如備品配件、物資的領用、管理、采購周期。。。
' H9 O/ b7 t( m把看似簡單的事都做好了,你就可以考慮該如何改進管理、改進技術上面不合理的,一定的時候,你就會受到重視了
46#
發表于 2012-6-11 18:24:39 | 只看該作者
國企有搞技術的嗎?7 Q: o( D0 I) N" f  ^5 v7 Q
47#
發表于 2012-6-11 19:38:35 | 只看該作者
天天 開著機床   做著別人不愿意做的產品  調試  安排著蛋疼的 工藝~~~!這不知道是不是算技術員啊
48#
發表于 2012-6-11 20:35:45 | 只看該作者
樓主眼光放長遠點,出來吧,我走了這條路……
49#
發表于 2012-6-11 21:05:02 | 只看該作者
看著機會  學些東西啊  這都是前期的蟄伏
50#
 樓主| 發表于 2012-6-11 22:07:31 | 只看該作者
智揚點滴 發表于 2012-6-9 15:34
% s% O$ f7 M/ d4 F; F9 ?  |+ R我以前也是在國企,只是屬于其下屬的發展公司里的分廠技術員。基本是什么都要管的啊。圖紙分解審核、工藝、 ...
1 Y: b9 c. h$ e& v* |
兄弟,你比我好多了,像你所說的分析、工時定額等,這邊不隨便讓車間技術員做的
5 q. x  y3 W3 {! |; u如按我理解的技術的話,能真跟機械專業掛上的話就是CAD改些工裝圖、偶爾畫個備件圖
" B; s6 u' O# a) @" G6 X1 }
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