我們單位半年離職率10%，正常嗎？

浪漫之旅

太正常了   我這里比你那里還要快啊，我這里老員工都走差不多，我到這里還沒一個月，現在所看到的是新員工

wf2002love

是 待遇跟不上稅收，生活水來倒退了？//

eddyzhang

跳槽是加工資的不二法門。

mympc

離職率10％很正常，再說現在還靠關系的企業，實在沒有前途，建議你也提早作打算吧。
只有公平競爭的地方才是好地方。

liming344

不正常

chunzu

我們也是臺資，不過除了總經理是臺灣人外，其余部門主管都是大陸人，比臺灣人還要搞，招人從來招不到，原因是能人來了，現在各個部門的頭就有危機了。我們公司使我們這個行業的典型的黃埔軍校，干過3年的人出去就基本是個現場主管或是部門的頭頭，現在一半是2年以下的人，那廠不是還好好的嗎，機制制約了人的發展，能人跑路，沒本事的只能留下混混！所以我們都只能一邊上班一邊搞點副業生活啦！哈哈，也不錯

hehezzb

在臺資，底薪低，加班多，可最后到手的錢就那么點

無聲無痕

我們企業每年機要人員流動率50%呢，管理不行，而且老板忒扣

LXNZJL52

不正常，管理上的原因吧，

yct174

   沒體會，沒有發言權。不過我以為，社會發展過程中什么都是正常的，凡是不正常的會改進或淘汰。