有一批萬精油工人師傅，有項目拿來做么？

冷水黃金

現有一批機加萬精油，求項目：
. s" x+ J. ~) E100%工作超過10年，50%工作超過20年，30%工作超過30年。
焊接、鈑金、鉆、車、銑、磨、刨、鉗工、安裝、油漆、車間雜活樣樣精通。
另有車間工藝高手、非標高手跟隨

/ K/ k! l% E2 C3 T+ ]! z8 j3 Q能完成成套大小項目設計、制造、管理
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$ ?7 x! \! g) ?$ Z' R; n: u% q( [前幾天去過一個大私企，看咱們師傅吊裝產品很easy，他們自己去，撞壞幾個東東
6 l8 [8 d4 G% m為什么？那師傅光掛鋼繩都掛了幾年

  g* _2 M1 P/ N/ \  n再說焊接，他們焊接的東東，打磨下，黑線條就出來了
( r8 t/ i9 x: l- O; D5 q6 [咱們師傅焊的，那樣東東自覺去補。

1 p6 A- n2 v+ V: c( [' O) ?( ]再說鉆孔，他們那鉆個孔，搞半天，不是鉆頭磨不好，就是抱個手鉆一堆人弄。
咱們師傅，一個人，幾下就鉆了一堆零件
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再說車，70mm直徑的T形螺紋，車工師傅喝了二兩酒，車出來的一樣叫人驚嘆不已，靈活，但手根本搖不動

這些都是個人手藝，其實都能練出來，關鍵是咱這批師傅，相互配合默契，工作規規矩矩，有條不紊

連電器師傅都能使用各種機加工具
就是說這些人沒有內斗。不好管理file:///C:/DOCUME~1/ADMINI~1/LOCALS~1/Temp/LY6DR3ISJE0)6K)L)]~VIZK.gif?
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絕對好管理，給你舉個例子：
. I( V! w8 b, u% @4 _7 k6 j& @% K+ U同一個車間，私企人，一下班，工具丟下就跑了，咱們師傅，一道工序不完成或到某一定程度，就不會放手的
9 @6 x+ K6 G2 V  t, X! a: x/ `活交給他們，盡管放心，沒人會偷懶

. j2 R# M! \# w2 i' f某大企業，出7000+/人.月，給他們請幾個，只掌勺，不下苦力，難呢!
為什么？一是戀家，二是習慣了國企的集體生活
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MIKE王

還有這樣養人才的環境？不容易啊

大路朝陽

是國企吧，我原來也是國企的。老國企的員工都系統的學習和正規培訓過還有很好的環境，大家都重視技術，每年都有雙革四新獎，現在沒有了，非常懷念過去的日子。

揚天測量

你成立第二重慶軍工誰是有實力在重慶投廠，倒是可以

精密數控位移臺

有這么多各方面的高手實在是讓人羨慕，難得呀！可是這么多人才，咋就沒有自己的拳頭產品呀! 好奇中。

老鷹

回復 冷水黃金 的帖子

$ Y- B9 O- _5 y" |* c- O讓他們到社區來吧，逐個介紹，肯定很多人來搶。

robotics30

項目倒是有,只是擔心商務的操作如何實施呢?
/ R, @$ f9 V" [8 R  N我們公司在上海,在做電氣項目的過程中,經常碰到客戶要求連機械項目也一起做了,可惜局限于上海昂貴的廠房,人力,我們只好把很多機械項目放棄了.
但內地很多地方有大把廉價的廠房,技術精湛的工人師傅,可惜找不到項目做.

4 ]% @! y' d3 Y3 O" G其實大城市和小城市,各有各的優勢,
) \2 d6 d$ Z( }9 E, W; b# |5 I! Q大城市信息資源豐富,容易找項目,但廠房,人力成本昂貴,有的項目如果在大城市做的話,肯定虧本,還不如放棄.

小城市有大把廉價的廠房,技術精湛的工人師傅,可惜沒活干.
6 O) y" V* ^$ q" K大城市和小城市,要善于發掘自己的優勢,利用自己的優勢.這樣才能雙贏.

crab22

如何做項目、除了人有設備嗎？

yxugdahtbupm

難道都下崗了？

嘉騰液壓

有這么厲害嗎 。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。