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找工作，應聘，許多家伙覺得不得法，更有許多懷才不遇的家伙，抱怨沒有遇到‘明主’，許多家伙至今都不知道社會的需求是什么？不知道老板需要什么樣的家伙？不知道怎么才有一個合適的薪水？) E N% G! C# e i9 F& {' ~0 Y1 [
- d! c: B/ J* m+ Z* T 社會其實就需要兩類家伙，一個就是有基本功的，另外一個就是有知識面而善侃的。甭管你看到有多少種變化，無論怎么變化，都是這樣的。
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1 有基本功，就不講究專業，到哪里人家都用你，你就有資格與老板討論你薪水，因為你到公司就能干活兒，你老板立即就有效益，無論什么老板都傻不到與銀子作對，你老板也不敢輕易放你走，假如你跑到他對手哪里去，他還完蛋了呢！到一個時候，老板自己就得給你漲工資，除非他不想玩了，$ H$ A! s/ _; Z v9 v6 P1 V+ H# d
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有基本功，就可以立即接受新東西，看到的東西立即就可以理解，就可以分辨什么是世界上先進的東西，有需要的時候，就可以看到世界上的各種東西。
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問題是沒有基本功的太多，為什么沒有，這個，俺解釋不了，各人有各人的原因。不是一個原因造成的，也不是一天可以解決的，有到我這里來的，有要俺介紹給人家公司的，去的時候都是信心滿滿的樣子，但問起問題了，都是一問三不知的，
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2 有知識面、善侃的，也有一碗好飯，這是由中國國情決定的，我不多說什么，反正你什么都懂，就有人用你，你開公司，也有很多生意，你知識不深，但比你淺而發財的企圖心比你大而又懷揣大把銀子的家伙，在中國比比皆是，你不用著急，生意就像洪水泛濫，自然就流到你家，- I7 S, n) l$ N/ h
1 |7 C" e2 @& l3 `什么人要挨餓？就是沒有基本功，看著也似乎能干點什么，到干的時候又不靈光，老板可以用你，也可以用他，多你不多，少你也不少，還隨時可以把你踢走，假如給你個高薪位置，你自己就畏懼了，心里還安慰自己隨遇而安，而到了要你安時候，又安不了，因為看人家掙銀子心里著急。到了要侃一段的時候，又侃不出，憋在心里還是著急，7 s3 Q( @) e. W
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最好的辦法就是衡量一下自己是誰？你木訥、你不擅交際都不要緊，你玩好基礎的東西，我相信老板不敢惹你，起碼你可以與老板討論你的薪水問題，這就是俺的過往經驗，
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發表于 2011-1-17 11:53:41
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