設備部與操作工人的關系怎么處理？

設備醫生

設備每日保養給予操作工一定的時間及工時補償，設備保養不好，先口頭批評，若不改正，再給予象征性罰款。若將來保養工作有進步，哪怕是一定的進步，都應給予肯定，并口頭表揚；若有實質性的進步，給予物質獎勵，數額需適當超過以前的罰款數額。

wudz

這也是個老問題了！相信高設備管理的人對此都很頭痛

zglnfsyy

要看你們單位是重視眼前效益還是長久利益了。

夢回書香

剛開始可能是新官上任三把火，但是過一段時間就不一樣了，中國“國情”嘛！
( {5 ^0 @0 p: l我們廠子嗎，基本是打成一片了，經常一起聚到吸煙室聊天，呵呵！

JWWX

設備部好像與操作工不發生關系吧。