年齡大工作難找

駱馬湖鐵匠

45歲是職業生涯的一個坎，過了這個歲數找工作比較難了，最好是開個設計工作室自己干

shmilysunny

機械是不是年齡比互聯網推遲了20年，一個30歲，一個50歲。

資深菜鳥

NIKOLiu 發表于 2025-5-21 18:37
50歲只能1.5w嗎？前司技術部職員（非管理）辦公室天花板一年好像20多個，這就是做設計的天花板了嗎？

3 `/ K2 K) K! [" b& y' j! j并不是，二十幾歲拿1.5的多了去了
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楓林無悔

四線小城市，老工程師技術好的閑不住
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看前方

搞非標的太多了，街上隨便找幾個，估計就有一個是搞非標的

744633782

30年如果在一個行業深耕，也是大佬級別了，還是沒能力罷了

NIKOLiu

資深菜鳥 發表于 2025-5-22 08:38
并不是，二十幾歲拿1.5的多了去了

就是說吧，我的目標是28歲之前月薪能有1.5個

yh849386153

我身邊50多歲的 也都還在干活 ，應該還是要有自己的圈子，在行業里面待也得有點名氣，如果只是默默無聞的工程師，那確實不好找工作，特別還沒有啥大廠經歷的。

諾克糖果

翱翔天際 發表于 2025-5-21 21:36
50歲，生命已經走到終點了，身體內部早就衰老腐敗，長滿了尸斑，只要一用力過度，隨時會死亡。沒有哪個老板 ...

感覺你把50歲說的好像是七八十一樣。

燃燒的太陽LS

去年年初新入職一家公司，那個老板本來只做電氣，將項目拓寬到機械之后招了我和一個50多歲的老工程師（80年代的985本），公司在蘇州，給我和老師傅的工資都沒過萬，但是有雙休。但是外行指導內行，老板又自大得不行，在老板眼里看來，他招50歲的老師傅，這個人就必須得什么都會，什么都能搞定，老師傅經驗豐富，給老板傳遞的信息總是“這個項目以我們的能力搞不了”“這個方案根本不可能落地”之類，但是老板總認為你經驗這么豐富，再大的問題你也必須給我搞定。不到倆月，老師傅被裁。不到半年，我也走人。