大佬們給點崗位上的建議

NingJiaxin

目前情況：大學剛畢業，工作了快一年，崗位為工藝員，856，薪資方面7k；這一年，在裝配、檢驗也都干過一段時間，平時主要工作是設計工裝和圖卡審核，目前強度不大，每天正常下班。
現在領導有個想法，建議讓我轉去做“技術性銷售”（就是做銷售），我本人對銷售崗位不熟悉，興趣吧倒還行，年輕人，主要是想多學一點東西，對以后好跳槽更好的崗位（本身就打算工藝學個兩三年，差不多就跳槽）。
, e2 W( M0 j. z1 u因此，目前比較糾結，不清楚有什么坑，所以來求助各路大佬幫忙分析下這個情況，能給出相應建議感激不盡！

TakiLee

這不是裁員的另一種表達方式嘛？
一個問題工資結構有沒有變，工資有沒有變？

小白077

看性格，選擇適合自己性格的工作比較好，如果你比較沉得下來，又不是很喜歡社交，就做工藝。喜歡吹牛逼，又想喝酒就去做技術型銷售

云中漫步Sia

初級售前技術支持工程師：主要負責協助高級工程師進行產品演示、技術文檔整理和簡單的技術答疑工作，逐步熟悉公司產品和客戶需求。
中級售前技術支持工程師：獨立承擔客戶需求分析、解決方案制定和技術講解等工作，與客戶建立良好的合作關系，能夠應對一些常見的技術問題。
* c: L" k" A* H1 H1 q( W高級售前技術支持工程師：成為公司的技術專家，負責處理復雜的客戶需求和技術難題，參與公司產品規劃和市場策略制定，為銷售團隊提供全方位的技術支持。
售前技術支持經理：管理售前技術支持團隊，負責團隊的日常工作安排、人員培訓和績效考核，制定團隊的工作計劃和目標，與其他部門協同工作，提升團隊的整體業務水平和業績。

尹志春

銷售？
4 R; D" q4 s* L5 p- `$ Q真能扯

葛店張國榮

建議不要做銷售，銷售壓力比技術還大

pengzhiping

支持3樓說法

看你的性格，做銷售和做技術完全是不同的概念。
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3 X: ?& L8 K$ o9 A4 L, D& ^但個人建議做技術，現在信息化時代 銷售不需要太復雜。有個手機就可以談業務，所謂的技術性銷售 如果工作一年 沉淀還不夠的

踏踏實實做點技術 白天車間干 晚上加強理論基礎。年輕多學點 沒壞處的。

megafab

先去和領導談談，為什么想讓你轉銷售？
是覺得是個可塑之才，想長期重用？還是對你現在工作不太滿意，調崗到其它職位？

xueqingchao

我們公司的慣用手法，招剛畢業的工程師，做個二三年調到產品部，業務開發，售后，剛開始還行，后來基本上都落寞了，年輕人還是扎扎實實做技術，轉崗什么時候都不晚，基本上沒有什么門檻.

3D2019

有點情況不妙，需要自己判斷。
3 G; U4 E" F6 C( l
, M( z! ^" G7 J: ?7 |3 A我當年已經做到工程部經理了，但我還是自己要求去業務部從基層做......