我做設計十二年了，外觀和結構都會，能做總監嗎？

小刺

年輕就去闖啊，上了年級就算了，穩定為主

feixiang2011

狄奧多西今猶在 發表于 2024-11-20 17:53
( I/ H0 x# {6 F! u外觀真的能會嗎，每次外觀設計都得準備三個不同的方向，開會的時候全拿出來等老總們批判

* q- T4 w5 g5 q+ ^. A你是做外觀設計的嗎？在哪里？

feixiang2011

行者123八戒 發表于 2024-11-20 20:30
不會。我前年去設計公司混了半年，感覺做為主機廠的時候認為的設計和處在乙方面對主機廠的設計，完全就是兩 ...

8 J% J( P  B9 `8 C/ g/ U# k你是做外觀還是結構？在哪里？
" j; y' S$ ^: a* u) S

hacjg0807

靜聽佳音

孤鷹GE

有什么不可以的？

TakiLee

上面的兄弟們說的都有道理，什么人脈、技術、情商、能喝能吹啥的也就那么回事了
但這世界終歸是個草臺班子，你能過了面試，就得到了老板的基本肯定，想干就干別扭扭捏捏的，像個姑娘

zhanghaibowin

你做總監不合適，因為有自信的人才能做管理，懷疑自己的人是做不好管理的，，，你得先建立 自信，然后再去當總監。。。。。

yh849386153

這玩意不是可不可以的問題，是有沒有機會的問題。有機會就算是剛畢業的也可以是總監。以前我打暑假工時候，線長辭職走人了，我成了整條拉線學歷最高啥活都會做的人，雖然其他人工齡比我長但是其他不會，搞得我一個暑假工要讓我當線長

mycedar

我先表態，同意。
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cdhcn

技術積累應該是夠了，主要是情商方面了，上要直接對老板，下要管一堆員工，技術把關，項目進度，外要對接客戶需求。設計公司都是加班加點趕活的。自己覺得都還行就沖唄。