結(jié)構(gòu)崗求職問題

太菜了別罵了

各位佬，剛開始找工作，面試被問到一些問題，感覺自己沒答好，有什么建議嗎Q:如何確定仿真出來的結(jié)果跟實(shí)際是符合的？
我：根據(jù)使用效果來看，仿真沒有問題的零件，在實(shí)際使用中也沒有出過問題，結(jié)果導(dǎo)向，這就是符合的。
1 n! x( E' L0 v$ ?* eQ：仿真跟實(shí)際的誤差怎么應(yīng)對(duì)？
6 }2 _. h% [0 U& Z4 \  B我：在仿真時(shí)候給足夠的安全系數(shù)，確保即使有一定偏差也不會(huì)影響到實(shí)際的效果。

zhaojunxian

你也相信這種面試，職場(chǎng)老鳥遇到這樣的面試直接就怒回去，這是HR和公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)付差事找?guī)讉€(gè)來聊天的，根本不是缺人，結(jié)構(gòu)崗位干嘛問這個(gè)問題，又不是有限元分析崗位

小范2024

面試結(jié)構(gòu)沒遇到過問仿真的，我也確實(shí)不會(huì)仿真，可能行業(yè)不同吧。哪類結(jié)構(gòu)要做仿真？

大墨子

答：你反問他，貴公司連個(gè)審核人員都沒有嗎。仿真不是請(qǐng)客吃飯，那是有一套流程的。設(shè)計(jì)與仿真是兩個(gè)崗位，貴司連這個(gè)都沒有，找我這個(gè)結(jié)構(gòu)崗給一塊補(bǔ)齊嗎。問題1不解決，問題2不用回答了。

脈脈010

別人了解職場(chǎng)行情會(huì)偶爾面試幾個(gè)，你能回答就行，最好有點(diǎn)底氣，至于回答的怎樣，不重要

Benson_Gu

我覺得你回答的沒問題，問題在于面試官到底想招一個(gè)什么樣的人

救贖.

你要回問他  ：你出門看氣象預(yù)報(bào)嗎？如果預(yù)報(bào)下雨 你也帶了傘  結(jié)果當(dāng)天沒下雨  那你是把傘扔掉還是把氣象預(yù)報(bào)軟件關(guān)掉

太菜了別罵了

啊這，都是這樣的嗎，感覺結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的時(shí)候用一下仿真做驗(yàn)證也挺正常的，分得這么開的嗎原來

東海fyh126

仿真是查漏補(bǔ)缺的，把設(shè)計(jì)從經(jīng)驗(yàn)導(dǎo)向型逐步轉(zhuǎn)向數(shù)據(jù)導(dǎo)向型。

huangsiwen

新人不會(huì)問你專業(yè)性的東西，同行挖過來的也不會(huì)問你專業(yè)性問題，老人面試只會(huì)問設(shè)計(jì)流程，項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。結(jié)構(gòu)工程師，無非是問下結(jié)構(gòu)方案，直接問分析跟實(shí)際，分析要是什么都準(zhǔn)，那還搞什么研發(fā)機(jī)，直接量產(chǎn)得了。純純就是沒問題找問題。
/ o% V; G; U/ T3 z, Q面試，上來給你聊奉獻(xiàn)啥的，不去，幾大概率比較操蛋。技術(shù)崗位面試，一般談項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)經(jīng)驗(yàn)（技術(shù)經(jīng)驗(yàn)都很少談了）。