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現在工作感覺一般,待遇增3000你會走么?

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1#
發表于 2024-5-6 17:18:07 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
現在工作一般把,挺累的 加班也挺多,感覺去別的地方也這樣。有另一家公司 多給你3000塊錢,感覺工作環境內容也差不多少。
; z6 K* Q* d$ e2 ~0 W0 D
% i6 |" k+ I' h3 a要走么,還是繼續在這。
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* d, A2 K7 I( Q$ N* Y! j& u. W
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2#
發表于 2024-5-6 17:28:50 | 只看該作者
差不多的環境,差不多的工作時長,差不多的工作內容,那多3000總比沒有好吧
3#
發表于 2024-5-6 17:30:17 | 只看該作者
馬上和領導提升職加薪看看有沒有戲
4#
發表于 2024-5-6 18:33:56 | 只看該作者
就算你現在工資有15k,那么這3k相當于給你漲薪20%. F8 C" U( f# E
那么你繼續在現在的公司做下去,要多久能拿到這個漲幅?

點評

我覺得在這 3年都沒戲 ,這地方能不能堅持3年都不好說。 老板一直說 人力成本高 。我覺得漲工資基本沒戲。  發表于 2024-5-6 19:06
5#
發表于 2024-5-6 20:11:17 | 只看該作者
多3000,工作內容應該也不輕松吧
6#
發表于 2024-5-6 20:15:19 | 只看該作者
如果按你說的這就算是變相加薪啊,風險就是新的同事和環境能不能適應。這些都不是問題的話給錢你不要你和錢有仇嗎
7#
發表于 2024-5-7 08:23:05 | 只看該作者
本帖最后由 gemiusunyi 于 2024-5-7 08:26 編輯
. Q! F+ S* Z0 t2 J' Y! p* S; n
4 v" J9 X% N$ `: ^" @  T  [( L" l工齡多久了?
" R7 G  d9 g' Y: U' m, g上家公司我辭職,項目經理跟著辭職,老板怕帶人跑路,給很多項目組同事漲薪
& M. b. ~# E/ V# C5 _5 E然后大家飄了
( H/ S7 J5 ^" T$ Q1 R一次下班時通知開會,兩嵌入看到消息沒回去
5 p7 K" z% Y8 o/ {: B' u結果第二天被炒,一家伙做四年,陪了十萬,我悔??!
4 t3 ~  s- r9 S$ g7 n

點評

你是后悔看到消息后悔回復了沒拿到離職大禮包嘛😀  發表于 2024-5-7 08:35
8#
發表于 2024-5-7 08:24:50 | 只看該作者
多3000,可以嘗試一跳
9#
發表于 2024-5-7 08:24:56 | 只看該作者
可以考慮啊
10#
 樓主| 發表于 2024-5-7 08:43:24 | 只看該作者
lanshujian10 發表于 2024-5-6 18:33
0 v% J( V# G/ d9 o' k: L就算你現在工資有15k,那么這3k相當于給你漲薪20%
* R6 u5 H' l9 Z" b$ c: D  P那么你繼續在現在的公司做下去,要多久能拿到這個漲幅?
" J0 b# i! v6 P- W1 Z8 M: [
   其實我現在2.0。 我一個同事 跟我待遇一樣,在這工作的不順心,也不滿意,最近一直在面試 拿了 幾個2.5的 都不是很滿意。所以我有點心動。我在這工作的還行把,雖然不是很舒服 。不過想想多5000確實香。而且現在這地方工作氛圍 加班情況 都不是很好。$ C% W7 d. g- }

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