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機械工程師段位——看看你幾段高手?

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1#
發表于 2024-3-15 15:20:09 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
本帖最后由 熱青茶 于 2024-3-15 16:38 編輯 6 j$ f7 v) w$ C2 L- t

6 c- F; a$ [" c8 L/ C
機械工程師段位——看看你幾段高手?
運動員工程師2024-03-13 10:28廣東
助理工程師:
會使用AUTOCAD畫一些簡單的二維圖,根據這個圖,你能想象產品的三維形態。機械工程師一般工作三年能入門就算很不錯了。
初級工程師:
你的二維圖上能夠看到公差,材料,表面處理,工藝技術要求等信息了。而且這些信息是你自己標上去的,你知道他們意味著什么。
中級工程師:
你會畫二維圖了,并且你畫的圖看上去真的能加工出實物來了,盡管有時候會犯一些錯誤,例如精度要求高的的連德國人都做不出來,更何況你們車間的張師傅。應領導的要求你能用一些三維軟件出個效果圖看看,雖然沒什么實用價值,至少很有成就感。
①熟悉相關結構件的成型工藝,裝配工藝;能獨立分析產品不良,推進問題的關閉;
②能出3D/2D圖面與供貨商進行溝通生產;
③熟悉機械圖學/公差標注/公差計算;
④深入客戶一線,了解所在行業的客戶需求和痛點,洞察和挖掘客戶的深層次需求,提出解決方案確保需求落地,全面參與數據產品需求分析,規劃,方案設計;
高級工程師:
你已經很清楚你的產品是怎么加工出來的了,而且了解每一道工藝工序的意義何在。如果需要改進,你也大體上能夠判斷從那里入手,對改進后可能產生的影響,你也能猜到一二。這個時候,你已經對深刻的認識到二維工程圖遠比三維模型有意義的多。你開始鄙視那些只會用三維軟件建一些三維模型的所謂機械工程師。能獨立解決問題。
①根據客戶需求和產品設計要求,制定零件的加工方案,并進行工藝分析和評估,確保加工方案的可行性和高效性;
②負責指導和協調鈑金加工過程中的各個環節,包括材料選擇、切割、沖壓、折彎、焊接、打磨等,確保產品的質量和工藝要求得以滿足;
③負責編制鈑金加工的生產計劃,并監控生產進度,合理安排生產資源,確保按時完成產品交付,并及時解決生產過程中的問題和難點;
④負責控制鈑金加工過程中的成本和質量,優化生產流程,提高生產效率,降低生產成本,并確保產品符合相關的技術標準和質量要求;
⑤與市場、采購、質檢等部門進行密切合作,協調各方面資源,確保鈑金加工工作的順利進行;
⑥根據項目需求和市場變化,調整產品設計和工藝,研發出符合實際需求的新產品,并實現批量化生產;
⑦負責組建和管理鈑金加工團隊,包括招聘、培訓、考核等工作;同時,進行技術培訓,提高員工的專業技能和工作素質。
⑧行業內競品的方案調研;
資深工程師:
你開始了解什么叫企業信息化。知道了三維設計其實很有用,并且可以把你熱愛的工藝信息融入到三維設計中來。這個時候你應該已經能夠熟練地應用三維軟件設計一些常用的零部件,并且生成足以指導生產的二維工程圖,或者直接拿到數控設備上加工出來。能指導或帶領其他人一同完成更有影響力的工作。
①對接各部門把控開發進度,力求產品的時間節點和產品性能完成預定要求;
②主導RFI 階段的工作,組織技術人員與 OEM 容戶做需求前期的技術交流;
③主導RFQ 階段的內部統籌工作,包括組織前期支持團隊、解讀 SOR、成本評估、統籌、技術競標;
④負責產品生命周期的各個環節,能夠獨立完成產品的策劃、原型、產品流程和交互設計,并完成需求文檔的撰寫。
研究員:
你已經能夠使用相關設計軟件管理生產了,包括設計出圖,零部件清單管理(BOM);你對生產流程已經很清楚,能夠識別技術關鍵點并著力解決;甚至已經開始嘗試利用有限元分析進行強度、疲勞等的分析,并且可以輕易的寫篇洋洋灑灑的設計文檔出來,忽悠菜鳥是不成問題了。而且如果你還沒有當上設計主管的話,可能是人際關系上需要再努把力了。
①新產品制造過程的監督與反饋,對產品中的缺陷及時進行技術改造或調整;
②對接研發部和技術部完成產品設計流程及制定產品標準;
③根據用戶要求、競品動態、成本要求發掘產品優化的改進點,并推動執行;
④根據公司對外宣傳需求,定期輸出宣傳文檔,以應對媒體、網站等宣傳的需求;
⑤與項目小組成員、顧客、供應商和公司管理層進行充分溝通和交流,確保信息暢通及項目順利開展;
資深研究員:
你已經隱隱約約的感受到簡單而重復的設計出圖是在浪費你的時間,因為這些東西你已經爛熟于胸。你更希望有更多的時間去致力于提升產品的整機競爭力,比如如何降成本,如何改進工藝流程,如何提升設計效率。你能夠看到你的產品在結構、材料、功能上還有不足,你能夠意識到這不是你一個人能改變的,你開始利用周邊的技術資源進行系統的考量,制定產品競爭力提升的計劃,并列出技術節點去一一攻破。能獨立設計和實現產品,并且在市場上獲得成功。
①承擔新產品開發中總體方案的制定,協調工藝、電氣共同完成產品設計;
②搜集、捕捉市場信息,發起新產品或產品線研究,協助制定產品 Roadmap;
③確定及監控產品開發和過程開發過程的總體計劃及合部門的分計劃,確保所有項目計劃完成;
④對現有產品進行全面管理,包括產品定位、定價、包裝、銷售策略等,根據市場反饋和客戶需求對產品進行持續優化和改進。
專家:
這個時候你已經超越“結構設計”的范疇了。你應該很清楚,你的產品在結構上已經沒什么潛力可以挖掘了。但是圍繞著結構,你能夠關注到整機產品的各個特性需求,在EMC、散熱、噪聲、安規、環境、人機工程、DFX(DFM可制造性、DFI可安裝性、DFA可裝配性、DFT可測試性)等等一系列領域都能夠靈活滲透應用,全面提升產品的核心競爭力;能設計和實現別人不能做出的產品。
①根據需求完成方案評審及機械設計、委外產品驗收等工作;
②產品需求梳理,完成產品材料的調研和選型工作;
③定期進行競爭對手數據分析,根據 benchmark結果制定產品推廣策略;
④按照研發質量要求,保證項目過程,確保項目按照適用的標準過程和計劃進行,針對內部質量問題進行檢查分析和評審、制定糾正預防措施,組織開展部門質量改進會議,并跟蹤落實等;
大師級:
對整個產品的核心競爭力負責,是你的基礎工作了。同時,你要了解國內外制造業相關標準規范,知道你的產品要在歐洲或北美銷售會面臨什么樣的門檻,需要提供什么樣的認證,你怎樣提升你的產品來滿足這些需求。你還必須對競爭對手的產品了如指掌,能夠一針見血的指出對方的短木板,和你自己產品的優勢所在。你了解行業動態,能夠預見將來5年甚至十年該產品的發展趨勢,并制定長期的發展戰略,指導你的手下進行相關的技術積累,開創一個產業。
①根據公司發展戰略,制定相應產品規劃與機械結構方案;
②分析客戶需求,跟蹤產業動向、對競品充分調研,建立產品規劃;
③負責交付項目過程中需求的嚴格把控,交付過程的進度和質量保證,項目交付預算和進度的精準管理;
④關注行業動態,從行業生態角度出發,構建符合市場規律的產品生態,并持續完善產品功能;

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2#
發表于 2024-3-15 15:30:42 | 只看該作者
是不是大多拿著初級的錢,干著高級的事?

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嗯,老板的寬容度很高的,這里看領導咋樣。  發表于 2024-3-23 10:17
大多數公司用腳選人,用初級的工資要求高級的技能,能做就賺了,不能做也不虧  發表于 2024-3-22 11:40
大哥這句話真精辟,多少人的內心獨白啊  發表于 2024-3-16 09:08
按你的說法,那除了錢少是硬傷,做跨級的事是不是更好的鍛煉,好多人還求之不得  發表于 2024-3-15 16:14
說得好  發表于 2024-3-15 15:37
3#
發表于 2024-3-15 15:41:43 | 只看該作者
這個劃分有問題,現實工作中大多是你中有我,我中有你,你能關注到的點多半和你做的產品的關注點有關。舉例我做的東西就要考慮EMC、安規、噪音、散熱。到專家了嗎?自認為差很遠,嚴格說高級到專家這里面幾個檔的好多問題我都回答不清楚

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就高不就低,職稱都往高的評。  發表于 2024-3-15 15:44
4#
發表于 2024-3-15 15:41:52 | 只看該作者
本帖最后由 養豬東籬下 于 2024-3-15 16:08 編輯 8 Z. r* X& b/ C: G* [  i

) M0 b( T+ x9 E% c& N' ]$ `7 }; \) P1 K想多了。其實99%的工程師都是具備完成公司某個崗位任務的能力,需要懂得的專業知識很少。
/ C" k! T  l. B情商,溝通能力,負責任的態度,執行力,外語能力。。。這些占了80%。專業知識其實只占一小部分。1 M- P) A3 k/ K9 j$ Q9 c
當然,我并不是說所有企業都這樣。有些設計和研發崗位,確實需要有深厚的專業功底和豐富的經驗。4 n  h1 l6 U7 H
但是大部分普通制造業企業,就是我說的那樣,大家都是一顆螺絲釘,不需要懂太多專業知識。, u+ v5 P# B$ h1 N
尤其是在分工很細的企業,大家都是負責很小的一塊。比如在汽車公司,有緊固件工程師,有車燈工程師,有塑料件工程師,有高壓線工程師等等。

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術有專攻  發表于 2024-3-16 13:37
趕超的方式陰暗,但在中國比比皆是,抄襲或者通過高價挖墻角。我說的不是5-7分的市場大,而是這個市場就為賺快錢沒有底線。我也認為9分者寶貴,甚至應該進一步培養??稍跄未蠖鄶等瞬辉谶@個環境。  發表于 2024-3-16 09:45
只適合效益高的企業,換句話說是高成本維護體制,弊端就是大尾難掉,所以蘋果走了、日資走了?,F在企業做研發成本高,維持這樣的精細分工怕只有少數企業28原則里的二中之二有可能這樣做,但優勢可能馬上被趕超。  發表于 2024-3-16 09:41
有主業,有副業!讓機械工程師去干電氣設計,讓電氣工程師去干機械設計,這個就是比較荒唐。  發表于 2024-3-16 08:39
你可能會做牛肉面,牛雜面,豌雜面,干拌面,重慶小面,臊子面。但是有個人他40年如一日,只做豌雜面。你能說他能力不行嗎?日本有些面館有200多年歷史,只專注于一碗面或者一碗肥牛飯。做到極致。  發表于 2024-3-15 16:56
你所謂的個人能力相對欠缺很多,與企業的理念不符。大企業,分工細。負責缸體的工程師,十年二十年只做缸體;負責缸蓋的,只做缸蓋。都是各自領域的8-9分的專家。如果什么都懂什么都做,可能每個領域都是5-7分。  發表于 2024-3-15 16:51
越看越像招聘條件,哈哈  發表于 2024-3-15 16:39
國企和大型企業是這樣的,把工程師固話了,如我們這的發動機廠,燃燒室、振動、缸體……分了一大堆組,專與不專、活干的咋樣咱不評價,但個人能力是相對欠缺很多的。  發表于 2024-3-15 16:34
這是事實,招聘時大而全,實際先抓來用起。哈哈  發表于 2024-3-15 16:21
我說的是廣度,你說的是深度。其實大多數機械工程師都是負責很小的一部分,廣度并不大。所以每次看到有些民企私企招聘條件洋洋灑灑寫十幾條就覺得好笑??茨枪ぷ鲀热?,明明是三四個崗位的活。  發表于 2024-3-15 16:07
這個不敢茍同哦。雖說專業有細分,但看各位壇友至少在自己的一畝三分地還是深耕哈。  發表于 2024-3-15 15:47
5#
發表于 2024-3-15 15:47:49 | 只看該作者
能分別列出不同級別工程師所對應的薪資水平嗎

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6K,8K,10K,12K,15K,20K+  發表于 2024-3-16 09:11
6#
發表于 2024-3-15 15:49:18 | 只看該作者
我感覺我是初級快中級了,中級的第四點可能達不到,現在當助理工程師
7#
發表于 2024-3-15 15:49:43 | 只看該作者
按目前的教育水平,畢業就中級了吧。。。
5 m, F: z9 v) P0 D/ n+ [; K

點評

剛畢業的你其實好多只是理論,真要會那得干個幾年把理論轉化為經驗  發表于 2024-3-15 16:16
剛畢業也就是個跑輪、打雜的助理  發表于 2024-3-15 16:04
不會吧,別拿豆包不當干糧。中級水平不低喲,沒干個4/5年是不行的喲。  發表于 2024-3-15 15:56
8#
發表于 2024-3-15 16:03:31 | 只看該作者
入行五年感覺自己才是中級,您這個劃分有很多人都沒機會去了解那些工種哪怕是輪崗。再接再厲學習吧
9#
發表于 2024-3-15 16:05:01 | 只看該作者
看了半天,只是鈑金界的大神之路啊9 ?* R5 F/ L0 j" @
10#
發表于 2024-3-15 16:05:08 | 只看該作者
勉強中級,高級的也懂一些
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