月薪破二萬

徽含一劍

樓上說的三一重工，我的第一家公司，2011年畢業，那是效益好，確實是一畢業就七千，準確說是六千+一千地區補貼。
7 z+ I5 o1 r1 \2 ]9 X, Q這個確實要看城市吧，我在上海，公司招的應屆生就是1w，年薪20w在一線城市確實不太夠。

待業青年

這東西就像，同樣的酒，放在超市，放在大排檔和高端酒吧售價不同一樣。
能力可能差不多，但行業不同，位置不同，地方不同，收入也是天差地別有什么奇怪的。

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打工的終點是創業

hl90

這么比較意義不大，薪資是有地域限制的；
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今年年初和我參加工作第一家公司同事聊天，說他現在一個月六千多，去年年底年終獎有將近2萬，直到上個月，和另一個聊天，說他們幾個現在都是主管（我們幾個同一年進去的，我干了兩年跑深圳了，他們留下來了），分別攤了活；也就是說，畢業十年，他們的工資從1800漲到六千多；
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我在深圳，從某激光的八千多，跳到一萬（其實不算跳，在某激光月到手八千多，福利和年終獎下來年均攤到每月也是1萬左右，去這家1萬的，是一個認識的老領導介紹的，人事工資丫的太狠，雖然心有不甘，但依舊還是干了兩年），再跳一萬五（公司破產），再找一萬八（被挖走），到2萬（出差時間長，亂七八糟算起來月到手兩萬二三），煎熬不住，就近找了個兩萬三的，拿到手兩萬一左右（我負責的項目搞的慢了，自責之下就辭職了），
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也就是今年，陸陸續續做臨時工，一個小時110；干的活是真的難；
客戶沒有細節方案，就一個真個線體的布局，每個工站大概給了尺寸限制，然后具體的工站你來想那沒法實現出來，從設計到落地，12天時間，沒有參考的非標設備，感覺這個錢還不如找個班上的；
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現在在做一款標準機，賣是絕對可以賣得出去，已經聯系了客戶，但是怎么通過一個擴散到整個行業，就看我這個人命里有沒有發財的命了吧

東海fyh126

技術型的項目大拿普遍超2w，可以帶各種人完成新廠新線建設的。。。。

儒雅少年多多

yh849386153 發表于 2023-11-2 15:29
) o& M' i+ h9 o/ B" i樓主這是哪里城市啊，在珠三角這邊機械設計2w以上的大堆啊，只要搞了10年左右的都能拿到這個價，高的3以上 ...

是的，去年公司招人，畢業四年的都要15K左右

木然

待業青年 發表于 2023-11-2 15:36
( x0 T  o! z1 H+ a* S0 A2 V這東西就像，同樣的酒，放在超市，放在大排檔和高端酒吧售價不同一樣。
能力可能差不多，但行業不同，位置 ...

就是。平臺比努力更重要
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zhouzhangjian

在蘇州搞機械設計超過2W的還是比較多的

xzx7869520

巧了，看地區的，我剛好在長沙。如果是應屆生，長沙7k，如果是本科，應該是有點規模的公司，這年頭不拉高起薪，招不到人（準確說是騙不到人入行）。碩士7k就太正常了。
' i2 c0 X, Z- u3 c( h4 ]我這今年剛剛帶了個雙非應屆碩士，HR和我檢討工資的時候，我大概看了下預算，在10~13k，按學校來，普本，211,985分類。長沙這邊普遍就業環境不行，大學生扎堆，所以要求門檻高，研發中心現在都不要應屆本科了，只能往工程技術，供應鏈放。
; s) ?: F; X, O% D5 q- A再說說我這徒弟，本科機械自動化，碩士圖像處理算法。面試的時候了解到，一方面是本地人，二是想找算法類的崗位，但是本科專業很尷尬，只能降低預期。來公司也三個多月了，起初我還能感覺他有跑路的想法，可能也陸續面了不少公司，不合適吧。呵呵，長沙嘛，懂的都懂。

yddbs

產品有高附加值，工資就容易高，低附加值的產品，比如國標螺絲之類，機械工程師都不一定要，工資也低