年輕人開始認清，“工作不只是為了生存”。

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曾經(jīng)替公司管理江門一家獨立運營的子公司半年，其實就是一家20幾人的工廠，在江門某新能源產(chǎn)業(yè)基地，有獨立財權(quán)和人事權(quán)。
' E9 m1 j; a7 q  q$ U0 s' @4 |某夜老板來到工廠，看到產(chǎn)業(yè)園內(nèi)其他工廠燈火通明，我們工廠只有我獨自等他（加班只有包餐沒有加班費，員工都是附近村里的當?shù)厝素S衣足食），很是失望，質(zhì)問為什么不安排加班。我給出左邊日產(chǎn)，右邊東風(fēng)加班費另外基礎(chǔ)薪資普遍高出我們同崗位1K左右，老板開口教育我要學(xué)會給工人畫餅，懂得望梅止渴大法。我笑了，沒多爭辯，就看傻子一樣看著他。半年后，為留住車間兩個技術(shù)最好的員工我私自給他們加薪，老板說我搞獨立王國“升”我回廣州做總監(jiān)，過幾個月我就跑別的公司畫圖去了，又過半年聽說那邊的子公司連續(xù)3任負責(zé)人各種套路搞的人跑完了！我提薪的兩個技工在我離開半個月都辭職了，一個后來拿到了江門技工大賽的銀獎，另一個電工好像也做了東風(fēng)車間的電氣班頭。
' f7 p, G% f$ u5 ~8 ^5 e畫餅，有實力的，誰看不穿！