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實話說,我值得他給我的4成干股,盡管后來我說只要3成他更是聽了我的。原因1,他的目的是不但要把我們原來的產品賣到國外,而且他和我合作之前已經交流了多次,他和一個瑞士德國雙國籍的代理商(也是我們老公司的代理,因為一個合同的原因和老公司關系不太好了,專門跟這個老板聯系)籌劃了不小的項目,當時歐洲已經實現了(我在2009年還去德國工廠見過了實際的運行情況),而我們國內這方面的信息都沒有,但是理論上可行,而且我對這個新型生產線的單機比較熟悉,我已經設計過多種類似的設備,在技術上沒有不可達到的難度,他是看中了我能夠做出來這個項目;原因2是他做的國際貿易訂單,是買的國內其它的廠商的,賣到歐洲以后,出現了2起質量問題,一直不好解決,關鍵就是廠家不安排人員去客戶那里維護(也許費用,也許是故意折騰他,因為多少都是同行),而他根本控制不了。這也是他要自己開一個機械廠的原因。后來我在新工廠時期出國安裝期間,給他原來的客戶做了技術服務,盡管不是我們做的機器,但是也讓客戶很滿意,客戶跟我說,這么多年,你是第一個跟我說話的中國工程師(以前的安裝調試人員都不能跟他正常交流,彼此很多的誤解,通過銷售人員,很多事情都對不上)。至于說工廠,找個合適的懂產品的廠長是不容易,找個能做設計的總工也不容易,找個能帶隊出國安裝和客戶交流的也不容易,我這三個方面都給他負責了,我覺得我值得。更不用說到了生產旺季,我都和工人一起加班到早上2點,等把他們送回家我回家都3點多,8點我還要準時開公司的門。我自認為很少有人能做到我這一點,也是我敢走出去的原因。如果不給我這個待遇,我憑啥這么干?回過頭來想,這一段真是拼命,真沒必要,不掙到錢不說,后期身體都是因為那時候多少留下后遺癥,對身體傷害太大了。至于你說的給我待遇高,我希望你開廠時能遇到合適的人,錢少事多還能干好的,也祝你好運。反正你這樣的老板我不伺候。我寧肯干點喜歡的事,也不會給你這種老板打工。就問你憑什么?就因為你有錢?你有也不給我啊。我可以選擇不干是不是。, v9 t9 d( k' T6 e/ U0 R1 ? G
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