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發(fā)表于 2023-4-25 10:58:18
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說說我的看法吧,這個(gè)真沒有參考任何專家的言論,以前工人工資低,但生老病死,養(yǎng)孩子住房都是工廠解決,且工廠除了國家規(guī)定的工資外不能給你加班費(fèi),我那時(shí)加班安裝了一條進(jìn)口生產(chǎn)線,因?yàn)閺S里不能給我們加班費(fèi),就安排我們安裝的人出差,去張家界玩了一個(gè)星期,那時(shí)張家界還沒怎么開發(fā),一切都處于原生態(tài),飯店酒店都沒有,只有小排檔和招待所。勞動(dòng)法剛開始的時(shí)候,公司是嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)法的,這時(shí)候工人已經(jīng)什么都要靠自己了,公司實(shí)行3班倒每班8小時(shí)沒有加班,但每月只有2000多元工資,除了吃飯剩下不了多少,很多農(nóng)民工覺得還不如在家種地,公司一下就沒人上班了,很快改為8進(jìn)8出,每天上班12小時(shí),因?yàn)榘园。@下人力成本下降了很多,工資翻倍,反而能夠招到很多工人來上班了,同理很多有班加的公司可以招到人,沒班加的公司反而沒人愿意去。所以說只有讓老板和打工仔有錢賺才能實(shí)行勞動(dòng)法,如果稅收那么多老板和打工仔賺不到錢勞動(dòng)法就沒法實(shí)行
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