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樓主: xueqingchao

被公司開除,拒絕工作交接

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11#
發表于 2022-11-11 16:44:36 | 只看該作者
本帖最后由 liuxiaoran 于 2022-11-11 16:51 編輯 - Y' R# K4 m; J* T) F+ K
翱翔天際 發表于 2022-11-11 16:289 p: i! n. r6 x" O3 {0 L
做夢都想被開除,中國是N+1啊,老員工,一賠就是幾十萬,有了幾十萬干什么都是香的。人家馬斯克在美國開除 ...
你這是瞎吧?哈哈。- {+ P' o0 x- g! u& ^; u
12#
發表于 2022-11-11 16:59:48 | 只看該作者
老鷹 發表于 2022-11-11 15:15
# N0 N& H- l" F) N/ p# J6 u. j8 O為什么要采取開除這么嚴厲的手段?

: _9 }4 E$ ^1 B( q8 B! {5 y' W開除是很正常 的操作,根據勞資雙方平等 的原則,工人也可自動離職,工廠也可以無理由開除工人,只是中國法律相對來說保護工人,制定法律時理論上這個是要建立在平等的原則上,中國勞動法不平等 ,工人可以自動離職,但工廠開除工人,就要工廠賠錢,工人自動離 職,工廠不可能找工人賠錢,這個在中國是特例,美國佬 哪里也沒有說N+1賠徖這個說法,* B" t( ~8 R* u, K# e- w& M

點評

美國人家有工會,N+1算什么,況且我國90%企業都不遵守勞動法  發表于 2022-11-11 17:29
13#
發表于 2022-11-11 17:20:29 | 只看該作者
機械路慢 發表于 2022-11-11 15:39" @$ J5 K& _( I
人性的丑陋,有看熱鬧的,有幸災樂禍的
7 h3 b# ^& z+ H% X
不要把人想的太壞了。當大家都擔心被裁員的時候,發現周圍有些人被裁了,自己被裁的可能性就降低了。有點高興很正常。
  N) E- i8 h/ `# v
14#
發表于 2022-11-11 17:23:00 | 只看該作者
liuxiaoran 發表于 2022-11-11 16:43" `2 G! C3 }5 @" o$ ?
大哥,更不能專業點,我這么屌絲都比你講究。。開除和辭退是兩種完全不同的事情,開除不需要賠償。

% H$ m; w! \$ e2 e4 l$ N) ^是的。我本來想回復的,看到你說了。
5 S% K4 C  ?5 F( K- }這是被裁員,和開除完全是兩碼事,差別太大了。& I( k, z4 D5 P% W9 }3 a
一般來說,犯了嚴重錯誤,或者嚴重違反公司規定,會被直接開除。公司不需要賠一分錢。
6 O; x+ @9 {8 a4 m  Z
15#
發表于 2022-11-11 20:13:50 | 只看該作者
譬如朝露 發表于 2022-11-11 15:52
: d! s4 N) ]  b$ k: c( A覺得沒尊嚴?這世界就這樣,他們開除你,就沒想過要交接什么工作,最多公司財產你不能帶走。特別大公司,個 ...

0 M7 F7 T1 I: H- S; r9 X說的太對了,個人對于集體來說就那么回事了,交不交接都沒有什么了$ `2 B2 O/ \$ a. a7 F2 p8 r! O
16#
發表于 2022-11-12 09:01:29 | 只看該作者
那得看是怎么開除了,如果是績效沒達到,公司只是按規章制度辦事,開除有賠償和補貼,而且平時和同事領導關系還不錯,就可以做一下交接,以上缺一不可。
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