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未來幾周,互聯網大廠的裁員新聞可能會接連不斷。
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前段時間做寒冬選題的時候和幾個大廠的市場/運營/產品業務線都聊了一些,大家其實都有提前感受到風向,有人說得很生動,就是在業績增長已經沒什么亮點的情況下,大部分平庸的部門就像是在玩狼人殺,誰都不知道天亮請睜眼后被點到出局的會是誰。- `2 F5 l6 z0 \2 O
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還有一個事情也挺黑色幽默的,有家大廠的員工,本來在做一個反內卷的開放性倡議,在內部協作工具上也有不少同事加入,主要訴求是爭取更少的加班之類,群里一度討論得熱火朝天,日均發言幾千條。) t' v( o8 O9 Q
9 V: w) {- S3 d0 x0 {9 W- q- n而在最近,這個反內卷聯盟里已經沒人說話了,每個人都埋著頭干活,有的部門開始收到雙休和強制下班的安排,反而引起了惶恐情緒,擔心自己負責的業務被老板列為不重要的類別,再往后就是裁撤或是轉崗的命運。
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& X0 [! _# z7 k0 p9 @( S- c. A在真的面臨餓肚子的風險時,所有的挑剔都會煙消云散。; X% {0 o8 y3 ]* x
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