沒有跳過槽，永遠(yuǎn)也不知道外面的世界是怎樣

曉昀

遇到問題先穩(wěn)一穩(wěn)情緒，剛畢業(yè)的年輕人在職場里的確需要一定的磨練，才能成長。你的領(lǐng)導(dǎo)只要不侮辱你的人格和尊嚴(yán)，不過分壓榨你，這個領(lǐng)導(dǎo)就算不錯，他不給你一點點壓力，給你安排少量輕而易舉的工作，35歲，45歲以后你會是什么樣子？你身邊那些當(dāng)年被領(lǐng)導(dǎo)提著鞭子趕工期的人，你看看他們是什么狀況。
( |  l$ u( g( @; q! n% B$ N' G領(lǐng)導(dǎo)沒有做出來的事，沒有說出口的話，不要過分去解讀，所有的機(jī)會都是自己給的。

: k! R4 ?1 {7 I& @8 n* \, O1 W7 ?老板永遠(yuǎn)用的是你當(dāng)下的價值，老板辭退員工，員工不想干而離職都是非常正常的行為。
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+ v$ A, b& D' @5 E' U
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曉昀

默笑滄海 發(fā)表于 2021-8-4 09:34
3 P1 P( T4 O* [3 v你回去也是幾個月的時間，做完這批活就攆走了。因為你的工資太高了。

老板現(xiàn)在的行為不好判斷樓主以后能不能呆的住的狀況，一切都是變化的。唯一可控的就是樓主的表現(xiàn)。
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堅如磐石

鏡子破了修的再好還是有裂紋，人的心理也是一樣，有時候會說時間抹平一切，關(guān)鍵我們沒有那么長的時間來等待，像你這樣的老板最好不要在回去，他的心理完全是對他有用他很好的對待，沒有用了一腳就踢了。

zhaojunxian

堅如磐石 發(fā)表于 2021-8-4 13:44
鏡子破了修的再好還是有裂紋，人的心理也是一樣，有時候會說時間抹平一切，關(guān)鍵我們沒有那么長的時間來等待 ...

+ l. H* r6 O: k2 Q7 h不要回去，有些不良老板就喜歡干卸磨殺驢的事

LHCA2020

默笑滄海 發(fā)表于 2021-8-4 09:34
你回去也是幾個月的時間，做完這批活就攆走了。因為你的工資太高了。

* F4 S! a& `; u0 ^9 e5 J4 ?2 |那也值，畢竟這樣找下一份工作的時候，就可以報自己之前的工資是1.1萬而不是五千五，這個可差別大了
6 \2 D2 m0 b) I2 z5 H9 }

默笑滄海

曉昀 發(fā)表于 2021-8-4 12:37
2 x  y# l% |8 S. F老板現(xiàn)在的行為不好判斷樓主以后能不能呆的住的狀況，一切都是變化的。唯一可控的就是樓主的表現(xiàn)。

; g$ b) ^$ O; h6 W, }江山易改，本性難移

一氣八百里

答應(yīng)的這么爽快，擺明了用完就扔，忙過這段時間，你的工資能夠再招兩個新人培養(yǎng)。

gfzms2590

好馬不吃回頭草，回去實際都不高興，包括你的同事，老板。想在做好很難。

很精又摳門

曉昀 發(fā)表于 2021-8-4 12:32
遇到問題先穩(wěn)一穩(wěn)情緒，剛畢業(yè)的年輕人在職場里的確需要一定的磨練，才能成長。你的領(lǐng)導(dǎo)只要不侮辱你的人格 ...

% S+ \$ }2 ?+ a4 I" d       您說的有道理，我也認(rèn)同，也非常樂意老板利用我的價值，因為創(chuàng)造利潤就是我對公司價值的體現(xiàn)。我是生氣累了的時候沒有加班的那幾天，老板旁擊側(cè)敲的問同事我為什么不加班，而且經(jīng)常單獨(dú)把我叫過去，不斷的壓我，把周期往前提。
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* n) l8 v( g# D# M: [: T/ j( t       回想起那段時間，上班下班宿舍。乏味，迷茫，沒有社交，沒有朋友，不斷的懷疑自我，工作到底是為了什么。看著手里這幾千塊錢的工資，想到幾萬一平的房價，那種無力感。 一度想躺平。

       到現(xiàn)在，我最希望看到的不是早晨的太陽，而是日落的晚霞，真美。
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天天天藍(lán)_

我倒是很羨慕這種經(jīng)歷，至少知道不同的企業(yè)文化