被踢了，到了同類廠家，算是沒有職業道德嗎？

caiyongjun

       干了十年，年輕的人培養出來了，老板以公司利潤不好為由請我走人。無奈，馬上被同類廠家聘用，原來的老板立馬炸了，打電話給我，給我現在的老板，說我怎么可以搶他的客戶？哎。。。。。。。 不知道如何說
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sgxap666

說啥，誰有資格要你說啥，你給電話費了，直接掛電話。

曉昀

2 q7 v8 s( Z3 v8 E6 _: E+ U沒有把產品原封不動搬過來，沒有用他的圖紙，就不算職業道德問題。沒有跟你簽競業協議，就可以去。
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做技術的不要拿原來的圖紙，也能設計產品。

如果是做業務的，客戶跟你走了，那也不能怨你，客戶要跑，你有什么辦法？

去缸活塞泵

沒有約定，沒有補償你兩年工資舊別搭理他，跟他沒有半毛錢關系

心外無物w

人不為己，天誅地滅。你老板踢你的時候就應該想到了有這樣的事吧

魍者歸來

十五把初一的本性照亮了而已，錄音，留存證據。

kayex

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曉昀

kayex 發表于 2021-4-3 15:59
" u4 ]: ]8 X0 \$ S3 a我上著班還給對手公司畫圖呢不過對手老板親兄弟

那你這跟臥底一樣，更狠！
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譬如朝露

是老板無德，是你不要別人的，別人在你家干了那么多年，只會同行的活計，你不要人家，說明他對你家不重要。也不可能知道你核心機密。別人也是要吃飯的，去同行天經地義。不知道為何現在還有老板，你不要人家，還跟人家講什么競業限制，不是把人往死里逼么？那是缺德。

kayex

曉昀 發表于 2021-4-3 17:00
那你這跟臥底一樣，更狠！

兩個老板親兄弟，一個做高端點，一個做低端點
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