合格且優秀的機械設計員該怎么做？

非標機械設計奔小跑

高不成低不就

默笑滄海

到我們公司剛來也是做這樣的工作。新人不可能讓你一來就做重要的工作。俗話說師傅領進門，學藝在個人。多問多做，幾年后你想要的清閑下來也是不可能了

陳圓圓c

月舞云袖0 發表于 2021-4-2 12:11
) g# h% [6 j# y! \+ E2 T/ p平時多積累些基礎的東西也挺好的，我公司的機械設計不是個別奇葩，是在我看來除我之外全是奇葩，舉個例子， ...

6061都不知道是啥是我屬實不能理解的

蛋蛋超人

|陳圓圓c發表于 04-02 16:32<br>6061都不知道是啥是我屬實不能理解的<br>

哈哈，我是遇到過一個，在外企搞變速器搞了10年的，一說起齒輪變速電機超頻頭頭是道，有一次指著304鏡面問我，這是不銹鋼嗎？

henry007

曾經在2家美企（做傳感器產品的，工廠屬于半自動生產線）干過，見過幾個美國機械工程師（級別屬于美國普通水平吧），生產線是他們自己做的非標（有生產線全部的工程圖），在俺心目中也是牛人級別了。。。
有感而發，重點：
0 b9 f% F8 b1 b0 a1. 每年公司會砸錢到給這幾個工程師折騰（搞設備，自動化，產品研發等等。。。預算充足）
7 z5 K& `: W8 I2 i0 `! w6 G' A2. 這2個美企的工程師職業經歷都很類似：畢業->學習->成長->專家，他們畢業之后進公司，在公司也都待了很長的時間（老美傳統行業跳槽貌似不太頻繁，跟IT行業不一樣）
3. 俺遇到問題，這幾個老美工程師會非常耐心詳細解答（還生怕我不懂），最后也很榮幸幫助改善了設備幾個地方（提升產品良品率相關）
$ G& }1 D) Z6 ^: F& i4. 基本上公司每年上億美金的產品銷售額，技術上主要靠產品研發設計和工程部門的幾個工程師支撐
5. 這2個美企都有很濃重的工程師文化
結論：
# Y. H% T9 l7 F+ H: C8 W不同公司的企業文化，對工程師的成長是至關重要的，差別巨大

henry007

當然，高等級的老美工程師俺沒接觸過，不好發表評論

不再隨風！

這年頭搞機械設計特別非標設計對年齡要求越來越高，動不動40歲以下，35歲以下，所以辭職需謹慎，找工作需慎行。祝好！

jay123486

雖然不愿意這么說，顯得浮躁，但是還是得說：如果你家庭條件還可以的話那就繼續專研，如果家庭條件不是很好，建議直接報個軟件速成班，學完之后工作三年，你大概率會拿到一個跟中等水平的35歲的機械工程師同樣的工資，甚至更高。。。

cncncn0725

前兩年都是打雜，你要看在這能不能選到東西，有沒有人帶，當然主要靠自己主動學習了。看你們公司做的什么產品，行業有沒有前景，技術含量高不高，平臺還是比較重要的，不然也很難進步

chx4681629

無敵小蔣 發表于 2021-4-2 11:05
$ g* C9 d. w2 a+ w98年的如果來我廠，做的事也差不多吧。這個階段也是你最閑的時間，一般可以這樣2年左右，你可以在這個時間 ...

. S% X, q+ C4 s( e! U8 w# c5 F3 `我很清楚，是得學習，不過得從何學習，CAD與solidwork軟件學得差不多，主要是缺乏設計的基礎理論知識