董明珠：凡是跳槽來的人，我一概不要！

wickyfeng

待遇好，創(chuàng)業(yè)都要掂量掂量，更何況跳槽？

lvrzq

格力沒有跳槽進(jìn)去的，我是不信

韓寒11

不太贊同啊，當(dāng)自己與企業(yè)的文化起沖突、收入不合理，難道還要繼續(xù)在這工作嗎？只有能力超強(qiáng)的人才會跳槽的

遠(yuǎn)祥

剛好，新培養(yǎng)大學(xué)生，工資還能給他們開低一些！

Cavalier_Ricky

譬如朝露 發(fā)表于 2020-12-8 09:32
: E! U$ ?/ {: B* r! u  B& E你這是以已之心度人之腹，有些人跳槽，只是遇到了無良的強(qiáng)者罷了，并非從學(xué)校一畢業(yè)就有做老板的長遠(yuǎn)規(guī)劃 ...

1 O( I2 l$ I# B5 o! o8 z2 _8 |" [( w$ L我從來沒想過用別人的心來度人家的腹，因為我是做不到。

% v2 q0 e0 X$ }, t再說，跳槽一兩回遇到的都是“無良的強(qiáng)者”，罷了，算是可以理解的。

但，如果一個人頻繁跳槽，且每每遇到的都是“無良的強(qiáng)者”，那么，我是只會懷疑這個人對“無良的強(qiáng)者”的判斷標(biāo)準(zhǔn)，更可以懷疑他本人在一個團(tuán)隊里時的心態(tài)。

Cavalier_Ricky

就像我自己在樓上寫的東西所表現(xiàn)的，打工仔也好，惡心的老板或主管也好，都必須從自身利益出發(fā)去做事。
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我，沒精力沒心思去確認(rèn)董明珠有沒有說過這話，我只對首貼的內(nèi)容做我個人的判斷。

這一和二，寫到一起，是很聰明的經(jīng)典答復(fù)，誰都得罪了，同時誰也沒得罪。

當(dāng)然還能有第三第四之類的理由：比如，我老婆換工作到這里來了？等等等

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你來應(yīng)聘？你是哪樣的，自己先評價自己吧。你是哪樣的，我有權(quán)評價。
5 P' H$ j! y9 n5 I6 ?' t

換位思考，很容易理解的東西啊。。。
) X3 R/ y+ ^7 n5 W# n2 n0 ?

我在網(wǎng)上瞄過的任正非一句話：我不要員工對公司感恩。因為這說明我給多了。

9 u7 _7 q- l% c4 S5 p" [' U& R( W評價別人，同時等于在評價自己。

評價老板，同時也等于在評價自己。