投了無數(shù)簡歷連面試電話都沒有

韓寒11

估計樓主年齡不小了，從簡歷上看沒有外企經(jīng)驗，也就是說年紀比較大的時候，沒有外企經(jīng)歷很難進外企的，個人觀點，僅供參考

未來第一站

學歷和年齡直接就被初選掉了。

皮皮黃_機電工程師

經(jīng)驗太豐富，小公司薪資估計都接不住

sodiisga

寫點項目經(jīng)驗，太簡略了

fsqr178713

這經(jīng)驗，工資應該在1.5W-2W吧，可以做設計主管了

羅斯ROSS

不是打擊你，學歷真的是硬傷，尤其今年。我在非典型外企，沒有老外管理，機械設計要求，至少211機械相關專業(yè)畢業(yè)，全日制統(tǒng)招的，自學的不行。經(jīng)驗豐富的年級大些的，降低到本一。
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Sean2020

個人感覺原因有如下幾點：第一、外企比較看重學歷；第二、今年疫情的特殊原因，好多外企還沒開門，好多員工下崗了，更不談招人了；第三、你的工作經(jīng)歷屬于不上不下，大企業(yè)你的競爭力沒有優(yōu)勢，小的企業(yè)也留不住你。

3983596

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0 T1 x. u5 ?" S% ~- V首先，學歷可能是最大阻力，外企和大型國企不要想了，門檻過不去，及時進去了也是給別人打下手，上位的機會很小，至少過程比較痛苦；
" C1 F% q) \9 S0 |) s再者，從工作經(jīng)歷來看，內(nèi)容比較雜，機械、光學、注塑、力學計算和分析等，轉(zhuǎn)的專業(yè)有點多，一看就是被好一點的薪酬待遇吸引，而沒有在某一專業(yè)或工作崗位堅持做下去，并達到一定程度；

) L& H& a5 N3 w* }/ a" S第三，工作經(jīng)歷描述的不夠詳細，自己做過什么，什么項目，都有什么高層次人員參與，項目具有多高級別，自己在項目里面發(fā)揮什么作用，最后項目達到什么程度和級別，達到什么效果，項目獲得什么獎項等等，
% m8 x, ?; ?. D* M# [很多經(jīng)歷可以上綱上弦的，比如第一個工作，非歐美外貿(mào)的工作，可以具體說下是哪個國家的，怎樣的一個工作，自己具體做什么，雖然不具多高的高度，但是給人一種活生生的感覺，而不是在平鋪敘事，做了都做了，說出來卻不吸引人，把很真實的事描述成如此平淡，這可能就是從事技術人員的硬傷吧。
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4 z8 U8 `0 W7 Z' n9 B建議認真規(guī)劃簡歷，好好措辭和潤色一下，并且熟記，準備充分采取面試；
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! \% C- f/ v- d% L建議專業(yè)技術方面多下點真功夫，降低高度去私營小企業(yè)找下自己位置吧
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默笑滄海

我們是私營企業(yè)，屬于鋁合金壓延行業(yè)，有沒有興趣？

一水江山JS

不好找呀