你們跟老板多久談一次話

2011ayoon

回到過去220 發表于 2020-4-19 07:36
) s3 U. M* b- F跟老板談話。。。。。得到級別了才有機會跟老板談話吧，哈哈哈。慚愧啊工作四五年了，也沒機會跟老板談過話 ...

/ ^6 [5 E7 W5 c0 g, \/ R這個一般是看老板性格的，但是一般工作人員，隨便聊天，呵呵你以為老板請你來是沒事瞎聊天的嗎？和老板聊自己的工作，貌似老板不會感興趣，他要你來就是做這些事的，你能完成就可以，偶爾有難處可以找老板，經常就得考慮考慮是否勝任了，那唯一的話題就是和老板聊工作中的是非，但這好像并不是好事，聊自己的業績，有自吹自擂的嫌疑，吹捧別人，一來無形中會貶低自己，二來沒啥好處，剩下只有貶低別人，抬高自己，所以如果你發現老板喜歡和一般工作人員聊天時就要小心點了

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gaxisjtu

2011ayoon 發表于 2020-4-20 16:36
這個一般是看老板性格的，但是一般工作人員，隨便聊天，呵呵你以為老板請你來是沒事瞎聊天的嗎？和老板聊 ...

5 n9 R: X7 l  [# w" O分析的很詳細。謝謝。學習了。
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魍者歸來

基本是一到兩周聊一次，短的時候三兩句話就過去了，事情多的時候可能要1個小時。偶爾聊聊當下的時事，這個對判斷經濟形勢什么的有幫助，多知道一些沒有壞處。

機械李的奇跡

談心沒有，工作每周例會報告。

凱南機械鼠

前公司老板控制欲比較強，性格有點像特朗普，總喜歡越過部門領導找一線設計人員談話，頻率不定，一個月一到兩次，看老板時間。
5 p5 X0 G6 l5 G& z2 a好多工作直接被安排了，自己的直屬領導都不知道，一線設計人員又不好推掉。
" D+ S7 j6 Q% I* Y: R( \" {2 d) q我的直屬領導就私下跟我吐槽過，“哪有這樣的，老總直接越級找一線，那還要我干毛線？”
這周收到領導的工作安排，工作開始進行；下周老板就也派了任務，指標、目的都不一樣，改了一大堆，老板也沒和各中層商量。一線也是一臉懵逼，去問領導，領導也是一臉懵逼。
后來的結果就是中層的權利逐漸架空，中層的想法也很難實行，隔一段時間總有中層離職的，然后又有新的中層進來。
再后來一線的人也就只看老板臉色行事了。
8 ?$ S! ]/ a- z+ u% Z; a( I* t哎

紫衣云夢

老板天天來問候我

好好學好好看

我也覺得沒什么好聊的，有什么就向我上級反映。除工作以為有些東西不想跟他聊太多，不然禍從口出。

張百忍

一般很少

liuchang-zhiyun

TGJB.

Sean2020

每天都談一次，天天把我叫到辦公室聽他發牢騷
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