5個人合伙開非標自動化公司，應該注意點什么？怎么分配股份？

W節奏

人太多了，不好合作

Dandylian

中國合伙人的發展規律：創業初期同舟共濟，小有成就同床異夢，有錢分時同室操戈，最終結局同歸與盡！
/ X  t! V0 B7 P, {6 R: x建議如下：能單干盡量不合伙
' }8 i: d* P% A5 J7 k要合伙，慎重考慮：1.合伙人是否都是獨擋一面且互補（這是能力，是基礎） 2.合伙人的經營理念 （這是人品，是核心） 3.合伙人中有沒有一個核心人物，能掌控全局（這是領導力，是中心）  4.合伙人有沒有作好失敗的心理準備和承受能力（這是歷練，經不起失敗，就享受不了成功） 5.合伙人如何進入？如何分工？既是企業，就有經營風險和法律風險！6.如何分配價值？（這是調動積極性的關鍵）  7.如何退出？（到了一定階段會有人因各種原因退出） 8.合伙的前提不是基于感情，而是合伙能創造價值！9.合伙期限，短期？中期？長期？10.如何規避“四同規律”（即同舟共濟----同床異夢----同室操戈----同歸于盡），作好PFMEA（潛在失效模式分析）   以上為股東十問，供參考！

gaokua

兩個人合伙都各種心眼了，五個人，那不比宮斗劇還精彩？

irongirl

剛開始能干起來就是好事，大家也不會有異心。難的就是以后公司上了軌道，必會分家。如果你只接觸技術，跟客戶絕緣，那以后就很大機率會被踢出局。我看到的例子不少哦。有大家鬧翻另起爐灶的，幸好還能跑到業務。也有把業務轉移到新注冊的公司，原公司就是個空殼。在中國不缺人才不缺技術，缺的是業務。。。。。

大蘿卜

估計搞不長，特別是合伙做的

yunnan24

這個是蠻難玩的轉的

高飛GAO

irongirl 發表于 2020-1-3 15:34
剛開始能干起來就是好事，大家也不會有異心。難的就是以后公司上了軌道，必會分家。如果你只接觸技術，跟客 ...

$ {$ b. o, [4 y% z) \# ?' j  O這個確實是，有業務找別人生產大把

王宏安75

先干起來再說，有問題再解決問題

浪人tjl

好好干，值得我學習。

wgary

所羅門_x 發表于 2020-1-3 10:38
理想很豐滿，現實很骨干！
# }9 {8 n5 M8 g你該想想創業不成功損失該怎么分擔？不是給你潑涼水，現實就是這樣，一半的生意 ...

是的，過度樂觀是大忌！我們吃過大虧