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開年招工騙局

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1#
發(fā)表于 2025-2-13 11:48:58 | 只看該作者 |正序瀏覽 |閱讀模式
路上有車子用大喇叭招工,普工工資6000-8000上不封頂,五險一金媽的,這是在吹什么牛,只要他肯出倒手4500一月按法規(guī),我一天能給他招到1W人。
( B% c; Y* [, j以前有一大批靠招工發(fā)財?shù)模荒曩嵾^億,后來死人太多,國家禁止了,3 c$ B0 x3 t2 R# Z0 G
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9#
發(fā)表于 2025-2-14 07:10:39 | 只看該作者
早就頂死你做牛馬,做奴隸
8#
發(fā)表于 2025-2-13 19:13:28 | 只看該作者
現(xiàn)在經(jīng)濟循環(huán)模,制造業(yè)瘋狂利用加班,裁員,降低用工成本,導致用工環(huán)境惡劣,人力流向三產(chǎn)。第三產(chǎn)業(yè)堆積了大量的人力資源,而第三產(chǎn)業(yè)是最容易產(chǎn)生分配不均的地方。比如一個哪吒可以賣100億。而別的電影全賠錢。這就加速了財富分配不均。進而制造業(yè)的消費品賣不出去。為了賣出去,只能低價卷。制造業(yè)用工環(huán)境更惡劣。這也是為啥牛馬們天天996。真正制造產(chǎn)品的人少。而消費的人多。
7#
發(fā)表于 2025-2-13 15:45:46 | 只看該作者
都是做奴隸的命,做奴隸還惦記著自己的奴隸主被別的奴隸主欺負,就是本國特色了。
6#
發(fā)表于 2025-2-13 15:26:32 | 只看該作者
438007705 發(fā)表于 2025-2-13 13:36
; b  x- f- u* B3 ^3 C0 J大廠的人事尤其如此

( B& Q" f+ r% ?8 {  @) |3 R人事不干人事: Z: a4 m) g# H) K2 {( `' I
5#
發(fā)表于 2025-2-13 15:02:50 | 只看該作者
內(nèi)循環(huán)!
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4#
發(fā)表于 2025-2-13 13:36:41 | 只看該作者
海中游 發(fā)表于 2025-2-13 12:39& R. z! I. ]3 \  ?4 u; c6 N
企業(yè)上上下下都在想辦法撈錢,沒有困難創(chuàng)造困難。
& t- V( G& o: Y, W8 Q1 A6 @人事部門本來是要協(xié)調(diào)各部門用好人力,減少離職率,降低 ...

" ^+ W* B7 S# Y8 Z0 x0 N大廠的人事尤其如此
3#
發(fā)表于 2025-2-13 12:49:59 | 只看該作者
所以面試的都像干銷售的去美化自己( v( j. k* ]9 @- `. Q/ x" L
招聘的就像直播賣貨的...
2#
發(fā)表于 2025-2-13 12:39:27 | 只看該作者
企業(yè)上上下下都在想辦法撈錢,沒有困難創(chuàng)造困難。4 }  |* Q8 k% M
人事部門本來是要協(xié)調(diào)各部門用好人力,減少離職率,降低招聘成本。現(xiàn)在是想方設法多招人,本來是第三方介紹的、自己網(wǎng)絡應聘的等等都找了托兒,說是托兒(職工)介紹的,到時候給1000-3000介紹費,然后分錢。人員越流動人事越高興。
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