臥槽，爬完樓一看，我滴個乖乖！
這么多法盲啊？連一些基礎的勞動法都不知道的。
這個事，首先，公司要先拿出來崗前培訓記錄，然后是考核記錄證明員工培訓合格，然后證明是員工故意損壞公司設備，才有可能扣錢。以上都需要書面記錄且有員工簽字。
' L( e" \% K3 }' ~否則公司就是無證上崗，違規作業，需要先對公司進行處罰，然后因為公司的違規操作，或者非員工主觀故意造成的損失，不能對員工進行處罰，且不能以此為由解除勞動合同。
" ~4 J8 N* L7 U+ g如果說是公司內部有規定，首先違法勞動法的規定無效，其次，這些規定需要經過員工代表大會1/2以上人數表決通過，且經過公示，并需要本人簽字同意才有效，否則就是擦屁股紙一張。

直接勞動局見，一分錢都不用賠。
1 g3 N4 t# \/ {# o公司能扣的錢只能是績效獎金之類的，而且這也不是想扣多少都行，必須要有合理的理由，還要簽字同意。

不知道這種問題，修好的話大概要話多少錢？
這種事情如果是要陪很多的話就可以直接跑路了，工資也沒必要領，但是如果賠的少的話也沒必要需要學徒來承擔，老板這樣做的話，太小氣了，沒必要這樣做的。我感覺是不是就不是很想要這個學徒所以準備找個理由讓他走，我估計差不多是這個意思，

這么一說，學徒加班操作不當，沒人看管下被砸死在車間里了，那么學徒不僅要賠給自己的安葬費，還要賠給老板設備損壞費？這樣的話老板隨隨便便搞死一個人不用賠錢唄？
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oceantomas 發表于 2021-5-24 13:46
8 N" K1 T( `5 c4 e% j  w好奇這個東西大概要賠多少錢

看老板心情啦

好奇這個東西大概要賠多少錢

ljj1209 發表于 2021-5-23 08:54
勞動仲裁

5 S1 ^; R4 q4 h9 k勞動仲裁是需要漫長的等待時間，還需要準備很多資料和證據，不太容易啊

勞動仲裁

遠祥 發表于 2021-5-21 04:17
' m  ^7 N9 r& b! ]這樣的老板，公司做不大的，思想境界太低了！

% L5 U( D0 X* A! N& Q1 A  J- s一些做機加工比較早的老板，書不是讀的太多
3 ~8 Z: K3 _5 T" [( B. A- C& o

這樣的老板，公司做不大的，思想境界太低了！