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機械社區

標題: 從事設計總監的心得 [打印本頁]
作者: brcd    時間: 2019-9-5 15:02
標題: 從事設計總監的心得
本帖最后由 brcd 于 2019-9-5 15:12 編輯 $ U+ C5 H/ v6 `# V- R0 X
% \; j7 U+ g* l
哈哈，我哪門子設計總監，就是一菜鳥
! I$ x  R2 y5 [- F技術隨筆
5 Z3 r2 K5 T# d5 z8 O+ F
( c2 M) P' g1 ]3 n5 k1 Q在一家私人單位（主要生產餐廚垃圾處理設備，目前比較熱門的），做機械設計；作為技術部的半個負責人吧（為什么說是半個呢，技術部共8個人，老板搞的東西比較多；我帶兩個小弟搞餐廚，一個人搞小餐廚，一個人搞廢水，一個人搞電氣，兩個人搞生物；我就管管我兩小弟，其他人老板直屬）% e$ N& i3 X0 G5 g
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昨天被老板噴了做事被動，不主動找別人交流；之前和老板剛過一兩次，現在不想和他較勁了;5 H, |) O/ G1 r

- g5 {( n( Y  p& ]3 p/ I我感覺比TM的竇娥還冤；事情的經過是這樣子的
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最近我模仿了北京一家同行單位搞了一套設備（售價45w/套,目前賣了4套）；現在已經投入使用；設計圖紙出來投入生產時，老板在車間指點江山改了幾處地方，有的告訴我了，有的是我自己現場發現的（因為是模仿的，也就沒有什么原則可言，我也沒去找老板說這樣不行，那樣不行的）；現在交付使用過程中出現問題了，客戶不肯驗收；售后的在現場解決不了問題，讓我去設備現場分析原因；這個售后是老板的干兒子，售后不寫售后報告，有問題直接和老板匯報，我啥情況都不知道。好了，我帶兩小弟開車去了現場，剛到現場，售后就抱怨明天絕比不來了（餐廚垃圾現場確實很臟呀）；我說就差一步就成功了，明天你不來我來，你給我安排一個焊工，我自己準備材料。第二天早上，一上班就聯系這貨，這貨沒回我；一直到9點半了，說是焊接已經去了，（他自己也去了）；于是我帶著兩小弟，把材料帶著開車去了，開車得一個半小時；這貨在那邊瞎折騰到下午4點多，還沒有安排人焊接（怎么弄，我都告訴他們了，因為人員他安排，我也賴得和他爭）；我和他們打了個招呼，帶著兩小弟先回去了。- q) n) {2 ?  I# \
3 S' S& Y( e/ e3 i) c% s  b; K
第二天我就做了表格給老板；分析了現狀，和設計方面需要改進和優化的地方；其實也沒多大問題，有幾處地方就是他自己瞎幾把亂改。老板問我，昨天怎么先回來了，我只能呵呵了，說售后不會安排工作；
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昨天老板把我分析的問題，發到員工群里面，并且@了我，要我改進，并在群里噴了我做事不主動，不找人交流。
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$ [1 @6 Y: O' S來這個單位一年多了,剛來時他們做到2T/天的設備；后來，開發了3T/5T/10T/20T的設備，基本都是借鑒別人或者自己想出來的；其實我也挺佩服老板的，敢讓我搞，因為我之前也沒干過這個，一開始還真有點擔心，后來膽子越來越大啦。之前在一家上市化工企業做設備管理干了5年，本科學的是機械專業；現在20T第一天快要交付使用了（300W左右吧，因為是別人分包給我們的，價格相對低一些）；一整套設備設計，都是我憑空想出來的，哈哈（借鑒了一些競爭對手的產品）2 P: S0 X$ J9 i( U2 U" B

: J! I! |5 b7 u' C1 F8 H私人企業只交5險，沒有公積金，到手8000左右；老板時常畫餅，10幾萬的項目獎金等著你們呢，至今一分沒見過；剛來的小弟工資也有6000左右；4 Z5 b; h8 `. x
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坐標：煙花之地2 d/ b" R. d( i7 X

/ D* y+ |/ Y( W5 k# t這兩天心情不好，先休息幾天
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準備過完年換工作了，有老板看上的可以M我；雖然能力不行，產品設計，設備管理都有一定的基礎了；萬兒八千的應該還是值的( w5 x. m3 H6 z

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作者: 白.    時間: 2019-9-5 15:10
煙花之地是南京嗎？
作者: 外圓車刀    時間: 2019-9-5 15:10
高手
作者: brcd    時間: 2019-9-5 15:14
白. 發表于 2019-9-5 15:10
" n- w, c' |' u! z0 Y+ n煙花之地是南京嗎？

0 J, v8 L  I* a* S/ [0 F3 o煙花三月
& z# [; L, K% N& x" e
作者: shentu    時間: 2019-9-5 15:36
下——揚州
作者: 丹楓911    時間: 2019-9-5 15:39
揚州去過幾次
作者: Andrew709    時間: 2019-9-5 15:40
佩服
作者: 魍者歸來    時間: 2019-9-5 16:03
這個水平1.5w起薪才是正經的
作者: 默笑滄海    時間: 2019-9-5 16:06
樓主心態很好。我剛入行的時候也是小心的不行，后來膽子越來越大了。
作者: andyany    時間: 2019-9-5 16:09
總監好！
作者: jys_vJOJa    時間: 2019-9-5 16:30
百度了下煙花之地 出來是妓院  還以為lz在東莞呢
作者: qihaibing    時間: 2019-9-5 17:31
加油
作者: 曉昀    時間: 2019-9-5 18:14
樓主挺樂觀的，能力也不差！你們老板不會做事，不會用人，這么好用的人，不會用，而且還是有能力的人。* r- ~! E* d5 M; {5 `% }5 }
: H8 \; a7 C6 s. G
再換工作換個大平臺。
作者: 龍御滄_tMl07    時間: 2019-9-5 19:54
膽子大挺好的，老板給試錯的機會，成長挺快的
作者: 韓寒11    時間: 2019-9-5 20:01
老板們都想讓員工拿最少的工資，干最多的活，而且還要是老板肚里的蛔蟲，想之所想，急之所急，還不能出錯，試問老板們能給員工多少錢啊，贊成樓主跳槽，也希望樓主能找到一個好的老板
作者: wei_R0LaK    時間: 2019-9-5 20:51
樓主薪水可以再提高點。
作者: 東慧凡新英    時間: 2019-9-6 00:05
樓主好，你的意思是先前在化工做了5鳥設備管理，現在這家做了1年多設計？  總共就1年多設計經驗？ 做總監帶小弟？  在揚州到手8K？
4 Z% H2 ], x) B  _) p4 e" N' Y      如果你總共只有6年多經驗，前面5年還是搞設備管理，那你不是牛逼了，是太牛逼了！
作者: brcd    時間: 2019-9-6 08:11
jys_vJOJa 發表于 2019-9-5 16:30
/ y1 i$ W7 ~: ^7 d% J百度了下煙花之地 出來是妓院  還以為lz在東莞呢
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你們都想哪兒去了，請面壁是過去
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作者: 永日兄    時間: 2019-9-6 08:16
這敘事的口吻, 一看就是這行業的大神, 膜拜 , 求帶帶小弟
作者: brcd    時間: 2019-9-6 08:23
默笑滄海 發表于 2019-9-5 16:06% \8 g& P. Z& Y
樓主心態很好。我剛入行的時候也是小心的不行，后來膽子越來越大了。

1 W. P2 b; q% u! A2 S膽子估計是我原來干化工設備管理時候練出來的；干翻過吊車，違章使用壓力容器，特種設備；見過反應釜爆炸，氫氣罐失火，被甲醛嗆得眼淚鼻涕直流，幾天幾夜趕大修；哈哈，慢慢的膽子就大了。只要領導一句話，我就干，哈哈
5 R8 n, c; |, s& L4 }4 ?真心想找一個機械行業的良師益友4 \  F( A+ B: ]* d
作者: brcd    時間: 2019-9-6 08:25
東慧凡新英 發表于 2019-9-6 00:05- t* K4 H2 O7 U3 M& ^9 S5 @) j% @
樓主好，你的意思是先前在化工做了5鳥設備管理，現在這家做了1年多設計？  總共就1年多設計經驗？ 做總監帶 ...
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一點都不牛逼哈，接觸的東西越多感覺不會的也就越多了；$ d: b/ }) `1 S" g3 k* c0 Q
有沒有良師益友，給我介紹介紹
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作者: 龍九禪師    時間: 2019-9-6 08:48
總監早上好  老禿驢有禮了
作者: 堅如磐石    時間: 2019-9-6 08:59
基本上老板都是那樣，小企業的推卸責任內耗才是他們的正常環境。找一個安安心心做技術的。
作者: zll3310737    時間: 2019-9-6 09:06
煙花不是東莞么？哈哈9 L& f3 |  M1 a
作者: zjszw1973-4    時間: 2019-9-6 11:01
樓主，膽子大了，最好是可以自己干了，打工，到哪里都是受氣的。
作者: brcd    時間: 2019-9-6 11:37
zjszw1973-4 發表于 2019-9-6 11:01
  Z) v! M6 {, t% r$ V/ F, |樓主，膽子大了，最好是可以自己干了，打工，到哪里都是受氣的。
3 `9 O' }6 l6 {8 V! x: Z( ]
創業不容易啊，老板真心不容易，我們老板快60了，還在忙* W& o' `, o; H
作者: brcd    時間: 2019-9-6 11:38
堅如磐石 發表于 2019-9-6 08:59
# j$ B" O3 m" M3 |2 w5 o基本上老板都是那樣，小企業的推卸責任內耗才是他們的正常環境。找一個安安心心做技術的。

* T" _, }$ _8 u我們要化劣勢為優勢，生活哪有安安心心的地方，生活會逼迫我們前進
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作者: brcd    時間: 2019-9-6 11:40
wei_R0LaK 發表于 2019-9-5 20:51/ n. X$ [  W4 K, n
樓主薪水可以再提高點。

/ w% |5 ]' D, n公司是股份制的，老板拿的工資10000，你說我怎么去找他
6 k/ i8 z3 C, P+ w' ^
作者: 堅如磐石    時間: 2019-9-6 15:45
brcd 發表于 2019-9-6 11:38
( U3 R# d% D2 r我們要化劣勢為優勢，生活哪有安安心心的地方，生活會逼迫我們前進

* y3 r) ]! f0 k- n0 v' A所以找個適中的地方就行了，同時把握好機會。
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作者: 大米8888    時間: 2019-9-6 16:45
銷售，產品，售后都需要相互配合，不要忽悠客戶，客戶對產品有意見很正常，如果能在簽合同前與客戶就要求和產品性能溝通好，哪些是不能滿足客戶需求的講清楚，就能避免很多返工和投訴，減少雙方的損失
作者: wang123jun    時間: 2019-9-6 17:22
" S" D$ V& a9 G5 v* s
總監好！
作者: 遠祥    時間: 2019-9-6 18:28
跟著小老板干沒前途的，樓主趕緊的跳吧，你這手藝不拿萬把塊可惜了！
作者: 五面怪    時間: 2019-9-6 18:48
此地不行換地唄！
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不管走到哪都有煩心事，工作嗎？盡心盡力對得起自己良心就好了。& s7 `& T2 C7 w" {1 |& v! N" t
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作者: 桌前一盆花    時間: 2019-9-6 20:03
窮的時候要花錢給別人。樓主試一試，請供應商中的幾個人去吃吃喝喝玩玩。然后把自己的想法說一下。如果供應商有人看好你，你也可以有各著落。如果供應商看不上你，那么說明你還有點東西沒有掌握。這樣既聯系了供應商，也知道了自己的出路。
. Z$ y" L" m, G' z6 A$ ]& e輕易不要跳槽。( M3 U: H, ]4 h! E/ F
西安你這樣的，說自己是大牛，好點的公司肯定會來一句，大牛還靠這種方式找工作，不好的公司根本就看不起你，把你當猴耍。還是穩穩的好一點。
作者: brcd    時間: 2019-9-7 08:19
桌前一盆花 發表于 2019-9-6 20:03
* [5 U. p: Q! v/ n2 G6 c窮的時候要花錢給別人。樓主試一試，請供應商中的幾個人去吃吃喝喝玩玩。然后把自己的想法說一下。如果供應 ...
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是的，混口飯吃，且行切珍惜8 p/ J7 a  G) O5 B
作者: brcd    時間: 2019-9-7 08:21
五面怪 發表于 2019-9-6 18:484 C  R9 ^9 y' ]$ X7 g
此地不行換地唄！* D8 F+ z, ^4 \+ T" U

' q! ?, g0 _2 N. q7 p) {不管走到哪都有煩心事，工作嗎？盡心盡力對得起自己良心就好了。

) j/ {- {! d# A* B" E* s9 b是的，上個班，就是偶爾受點氣，拿著工資又不用承擔啥風險；心態不好的時候會較真一些，心態好的時候也蠻開心的5 W3 W7 o. C. J4 i6 |+ Y5 \
作者: brcd    時間: 2019-9-7 08:22
大米8888 發表于 2019-9-6 16:45
2 A, u5 K# E4 G" a0 ~1 o) g; m銷售，產品，售后都需要相互配合，不要忽悠客戶，客戶對產品有意見很正常，如果能在簽合同前與客戶就要求和 ...
) J; a) b9 R$ U  _; T
最怕就是屁大的公司，還搞內耗
( k  \& `- F7 x8 H& q( a
作者: 樂陶陶    時間: 2019-9-7 14:21
來上海吧
: n- p, C6 v& j1 E  `& Sxqjgzp@163.com
作者: 專業醬油男    時間: 2019-9-7 15:14
換個單位情況也會出現類似的情況，因為樓主確實缺乏與老板溝通的能力，而這種能力是制約薪酬增長的重要因素，打工的自己覺得如何如何不重要，評價你能力水平好壞的標準是發工資那位定的。當然如果只是滿口跑火車、天天畫大餅的老板，趁早離開為妙，這種人格局太小，把一點點蠅頭小利都看得很緊，不用指望會有多少分享。
作者: 188241227    時間: 2019-9-7 15:20
心態放好就是了，幫老板打工，你收的工資有一半是用來受氣的
作者: 門前的小木橋    時間: 2019-9-8 17:21
作者: 柳建凱    時間: 2019-9-9 09:38
有個性。
作者: 機械專代師    時間: 2019-9-9 18:12
這種模仿人家的設備，不怕被別人發起訴訟嗎
作者: 蘑菇23    時間: 2019-9-10 18:01
brcd 發表于 2019-9-6 08:23
: K, o# m; m- Q膽子估計是我原來干化工設備管理時候練出來的；干翻過吊車，違章使用壓力容器，特種設備；見過反應釜爆炸 ...

1 ]; M8 L/ W0 B0 x+ s哈哈，我和你的風格不一樣，我更注重安全
作者: Downing    時間: 2019-9-11 07:50
私企尤其這種老板直接管的都是這樣，練級可以，發展嗎有點難，不可久呆
作者: qf911    時間: 2019-9-11 19:02
可以走了，項目獎金都是忽悠人的。千萬別留戀
作者: 亂＋＋    時間: 2019-9-12 09:14
不知為啥，我很能理解樓主處境。
作者: 火力不夠    時間: 2019-9-12 14:17
這就是典型的個體戶，都是老板自己的家兵家將！沒搞頭的 1 s9 ~  \2 b7 |- `9 k3 l/ Q
作者: jiangsuwanhua    時間: 2019-9-12 16:12
贊
作者: 屏風ing    時間: 2019-9-15 09:11
闊以闊以
作者: brcd    時間: 2019-9-19 10:09
專業醬油男 發表于 2019-9-7 15:14
/ ]2 W9 d8 v; d0 U+ P9 R換個單位情況也會出現類似的情況，因為樓主確實缺乏與老板溝通的能力，而這種能力是制約薪酬增長的重要因素 ...

1 p  I* q$ m6 G6 G1 ~, U# H$ t) J你說中了，我有時候總想懟他，雖然我知道這樣不好
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作者: brcd    時間: 2019-9-19 10:10
機械專代師 發表于 2019-9-9 18:128 ]- W. _! r8 B
這種模仿人家的設備，不怕被別人發起訴訟嗎
, V/ R1 D; }: e' W# ~& K7 k
天下產品都是抄，看你會抄不會抄
6 d1 ?  |2 Z1 r* r# X, c
作者: brcd    時間: 2019-9-19 10:11
Downing 發表于 2019-9-11 07:50
0 P2 v3 j" ^" h; \* h2 Q8 C私企尤其這種老板直接管的都是這樣，練級可以，發展嗎有點難，不可久呆
& ]; q2 \# j7 y( ?8 N
確實，練級是蠻爽的，一畢業就來耍2年應該不錯8 U0 I) C( @; T




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