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標題: 技術(shù)高的最終目的是什么 [打印本頁]
作者: wxg263    時間: 2017-10-12 14:54
標題: 技術(shù)高的最終目的是什么
賺更多的錢，不是么？
& ~5 K" s& X* ]7 R) C 所以能去真外資，當然是去真外資好，學(xué)不學(xué)的到什么的，還不如每個月工資那么多實在，合同簽個10年的 ，有啥好擔(dān)心的，你們怎么覺得
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作者: liushaobo1989    時間: 2017-10-12 15:26
   要看整體經(jīng)濟，簽十年又如何，一般第三個合同是無定期的，裁員一樣裁，賠償就是啦。" p; r0 f2 ?, ^1 [& N
  以前待的外企剛進中國十個人，最多時候一千多，現(xiàn)在不到一千，能不被裁的最終也就是技術(shù)最牛，關(guān)系最好，有能力拿到合同的。
; t0 f( V8 s: @  u. D# W+ r! w  技術(shù)得的更高，一是自我滿足，二是錢。8 }7 x8 l! O* O" [
  如果只認錢，最好不要做技術(shù)，太累，發(fā)展關(guān)系吧，可能抱上大腿。
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作者: 海慕之    時間: 2017-10-12 15:45
liushaobo1989 發(fā)表于 2017-10-12 15:26+ v; B" }$ r! p4 ]9 D! T1 K
要看整體經(jīng)濟，簽十年又如何，一般第三個合同是無定期的，裁員一樣裁，賠償就是啦。7 \) W# E+ _  [2 B& O! I; W
  以前待的外企剛 ...

1 T) y+ V. p2 a居然知道在一個公司第三份合同可以要求無固定期，有點見識。
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不過，無固定期合同是員工的福利：員工可以隨時走，但是公司不能隨意開，裁員也是優(yōu)先留用的。
作者: liushaobo1989    時間: 2017-10-12 16:12
本帖最后由 liushaobo1989 于 2017-10-12 16:15 編輯 7 w- _/ e8 N& A/ U& m
海慕之 發(fā)表于 2017-10-12 15:45
9 _/ b: x; ^, u7 n8 Y居然知道在一個公司第三份合同可以要求無固定期，有點見識。
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不過，無固定期合同是員工的福利：員工可 ...

7 }7 A( G. U- d+ U3 q7 A' U9 O0 e+ u   賠償問題，待過的一般是一年一個月，最多是十三個月，按照最近一年平均工資算，如果合同沒到，公司裁員按合同時間算，這是我以前經(jīng)歷的。3 o3 P9 _( A; L2 v7 o* Y
   第一家國企，40多歲的是直接買斷，當然是最低工資標準。在外企時，好的外企不大關(guān)心你工作多少年，生意不好就直接裁，生意好再招，上半年剛裁員，下半年就又招人。
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作者: liushaobo1989    時間: 2017-10-12 16:20
海慕之 發(fā)表于 2017-10-12 15:45* g1 Y" `  x9 J
居然知道在一個公司第三份合同可以要求無固定期，有點見識。
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不過，無固定期合同是員工的福利：員工可 ...
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   不知道運氣還是時機，待過的國企和外企都裁過員，賠償，領(lǐng)失業(yè)金比較了解。我是自己辭職的。
作者: 海慕之    時間: 2017-10-12 16:53
本帖最后由 海慕之 于 2017-10-12 16:55 編輯
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liushaobo1989 發(fā)表于 2017-10-12 16:20* F; H% Y5 y/ g8 N! j
不知道運氣還是時機，待過的國企和外企都裁過員，賠償，領(lǐng)失業(yè)金比較了解。我是自己辭職的。

3 _" f+ F# `  C+ S& p自己主動辭職，應(yīng)該沒有補償金吧？法律上補償最高12個月，但是因為辭退員工需要提前30天通知，所以如果叫你立馬卷鋪蓋的話，要多一個月補償。
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無固定期合同是把殺手锏吶。一個公司，無固定期合同的不多，如果裁員，這類人是優(yōu)先留用的。如果公司看你不順眼隨意就把你開了，屬于違法解除合同，可以申請仲裁要求公司繼續(xù)履行合同或者給付兩倍補償金的。- E; \4 w  [4 {" L
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作者: w3zangwei    時間: 2017-10-12 17:59
為了人類？~！早日沖進宇宙
作者: 面壁深功    時間: 2017-10-12 19:10
賣身容易，救贖難！還是中短期吧
作者: xiaobing86203    時間: 2017-10-12 20:46
說白了就是能拿高工資啊，有機會了好當官
作者: 韓寒11    時間: 2017-10-12 21:21
外企很現(xiàn)實的，多好的外企都一樣，效益好的時候招人，效益不好就裁員
作者: 未來第一站    時間: 2017-10-12 21:49
十年可以。
作者: liushaobo1989    時間: 2017-10-13 07:23
海慕之 發(fā)表于 2017-10-12 16:53
% h+ ]( V; D& L1 i  g- f+ M自己主動辭職，應(yīng)該沒有補償金吧？法律上補償最高12個月，但是因為辭退員工需要提前30天通知，所以如果叫 ...
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  沒有，一次國企時候領(lǐng)導(dǎo)說我早點自謀出路吧
作者: wxg263    時間: 2017-10-13 08:03
見識了，國內(nèi)打工的技術(shù)在牛，一般民營企業(yè)能給到10W 是已經(jīng)不得了了吧，然而你去外資那些歐美的企業(yè)，10W 只要是進去辦公室的工程師都有的，



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