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機(jī)械社區(qū)

標(biāo)題: 機(jī)會(huì)要怎么把握 [打印本頁]

作者: pedestrianhao    時(shí)間: 2017-4-17 22:52
標(biāo)題: 機(jī)會(huì)要怎么把握
       本人去年10月來的這家公司(上海),來時(shí)人資談的4500(當(dāng)時(shí)主要想先穩(wěn)),實(shí)習(xí)時(shí)工資實(shí)發(fā)工資不到4000.實(shí)習(xí)時(shí)由于自己還算努力,上級(jí)交代的工作盡心盡力的完成,轉(zhuǎn)正是直接和總工要的工資6000(總工人挺好的),現(xiàn)在在項(xiàng)目組做項(xiàng)目。實(shí)習(xí)時(shí)給自動(dòng)化部門整理過圖紙(我們部門是設(shè)計(jì)部),他們一個(gè)負(fù)責(zé)人對(duì)我影響不錯(cuò),現(xiàn)在他們想讓我去他們部門,他們部門是主要做流水線和專機(jī)的,主要以做方案為主,設(shè)計(jì)大部分外包。現(xiàn)在他們比較忙,感覺我進(jìn)去前期也是整理圖紙,做做方案。我現(xiàn)在在設(shè)計(jì)部已經(jīng)在做設(shè)計(jì)做項(xiàng)目了,因?yàn)槲覀儾块T主要做關(guān)于汽車助力機(jī)械手的,行業(yè)前景沒自動(dòng)化寬。去自動(dòng)化部門可能接觸的東西多,但是可能不精通。比較煩惱,轉(zhuǎn)部門還是不轉(zhuǎn)
作者: 韓寒11    時(shí)間: 2017-4-17 23:34
自動(dòng)化的技術(shù)含量很高的,需要有一個(gè)平臺(tái)練手的,如果樓主平臺(tái)足夠好的話,可以考慮換個(gè)部門
作者: wxg263    時(shí)間: 2017-4-18 08:12
樓主厲害了,開始要的低,進(jìn)去后居然可以要高,第一回聽說
作者: UGAIHAOWY    時(shí)間: 2017-4-18 08:20
總工人不是挺好嗎,請(qǐng)教他
作者: xiaobing86203    時(shí)間: 2017-4-18 08:38
那肯定是跟著總工混了,難得遇到一個(gè)高手
作者: liuyong453    時(shí)間: 2017-4-18 08:45
是金子在那里都會(huì)發(fā)光,不過最好不要順便換地。
作者: 合理扯淡    時(shí)間: 2017-4-18 09:08
既然總工人好,何不找機(jī)會(huì)跟總工聊聊?1 x+ }8 @4 \: Z8 K) T8 d
一嘛,即使要換,也要先跟領(lǐng)導(dǎo)通個(gè)氣,以后也才好做事。
+ ]# J0 W. N1 m( T- [$ R! u/ s9 ~二嘛,既然是總工了,對(duì)職業(yè)發(fā)展形勢(shì)肯定也比較了解,又熟悉你們公司的具體情況,如果他能給個(gè)建議,效果應(yīng)該會(huì)更好。
作者: 面壁深功    時(shí)間: 2017-4-18 09:19
去自動(dòng)化部門,不要煩惱,有項(xiàng)目招呼一聲就是了哈
作者: 淡然    時(shí)間: 2017-4-18 09:53
建議去自動(dòng)化部門,前景好一些。
作者: xueqingchao    時(shí)間: 2017-4-18 10:41
在一個(gè)公司里, 部門之間不要亂跳, 除非兩個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商好的, 一個(gè)要人,一個(gè)愿意給; 如果你選,就意味著一個(gè)好,一個(gè)不好, 你是不是吃著碗里看著鍋里呢? 到頭來大家對(duì)你印象都不好, 在公司里只因?yàn)橛腥说玫胶芏鄼C(jī)會(huì), 還不是人品,有機(jī)幾個(gè)靠能力的?
作者: 余存    時(shí)間: 2017-4-18 11:04
頂樓上,跳部門這種事,首先要你的老大愿意,老大不是很愿意你就跳了,以后有的受。
作者: 所羅門_x    時(shí)間: 2017-4-18 13:47
看自己習(xí)慣,喜歡安穩(wěn)些就留下,喜歡新事物去路很好。
作者: 歸航    時(shí)間: 2017-4-18 13:47
跟對(duì)人很重要。
作者: 1830    時(shí)間: 2017-4-18 14:16
wxg263 發(fā)表于 2017-4-18 08:12
" d* z+ u& Q1 K3 {樓主厲害了,開始要的低,進(jìn)去后居然可以要高,第一回聽說
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一般都是進(jìn)去之前都談好的吧?
+ ]  T% f7 O8 u3 R+ W' C
作者: gaokua    時(shí)間: 2017-4-18 14:29
先要跟領(lǐng)導(dǎo)商量,這邊同意了你才能走。
作者: pedestrianhao    時(shí)間: 2017-4-18 22:16
韓寒11 發(fā)表于 2017-4-17 23:34
/ ]$ j/ c8 u# s/ z  Y7 c自動(dòng)化的技術(shù)含量很高的,需要有一個(gè)平臺(tái)練手的,如果樓主平臺(tái)足夠好的話,可以考慮換個(gè)部門

) I/ \  A- M6 A, K+ Q謝謝
作者: pedestrianhao    時(shí)間: 2017-4-18 22:18
wxg263 發(fā)表于 2017-4-18 08:12/ }( X' D4 h) x" Q' \: C, G( l
樓主厲害了,開始要的低,進(jìn)去后居然可以要高,第一回聽說

4 d9 I5 }/ i! u, [: n( J# t, _3個(gè)月實(shí)習(xí),做出了成績(jī),才有資本去要這么高的
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作者: pedestrianhao    時(shí)間: 2017-4-18 22:19
UGAIHAOWY 發(fā)表于 2017-4-18 08:20" b$ i$ x/ }- _8 K/ ^, L
總工人不是挺好嗎,請(qǐng)教他
' \7 D% @" I% w" k. ^
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作者: pedestrianhao    時(shí)間: 2017-4-18 22:21
xiaobing86203 發(fā)表于 2017-4-18 08:387 m, Y. {7 N! ]2 c& i& j
那肯定是跟著總工混了,難得遇到一個(gè)高手
3 ^5 r/ a' s* ^2 m7 J6 V
這個(gè)真沒有,我們總工是那種技術(shù)很牛的,不善言談的。
3 Z3 N. O, g/ [8 n3 `* Y# V& X& l
作者: pedestrianhao    時(shí)間: 2017-4-18 22:23
liuyong453 發(fā)表于 2017-4-18 08:45
2 ]: b" s& K2 f3 y- y  ]是金子在那里都會(huì)發(fā)光,不過最好不要順便換地。
6 x/ t. S/ h# x9 S9 f6 }: y' f6 w
是啊,不過這也是一個(gè)機(jī)會(huì),畢竟也是得到了別人的認(rèn)可
0 X" ?9 l' M& J, N) X
作者: pedestrianhao    時(shí)間: 2017-4-18 22:25
合理扯淡 發(fā)表于 2017-4-18 09:089 N, E! P# ?- ~
既然總工人好,何不找機(jī)會(huì)跟總工聊聊?
' W' C2 L/ W# y$ p* x一嘛,即使要換,也要先跟領(lǐng)導(dǎo)通個(gè)氣,以后也才好做事。
! V% ]. m3 }& {- I! R9 }二嘛,既 ...
0 h6 ^5 p; e& C8 z0 p8 ^# I
問過我老大(管我組的組長(zhǎng)),他建議不要過去
& n2 w/ P; `3 L
作者: pedestrianhao    時(shí)間: 2017-4-18 22:27
面壁深功 發(fā)表于 2017-4-18 09:19% @! {1 a+ Y, c# D6 A
去自動(dòng)化部門,不要煩惱,有項(xiàng)目招呼一聲就是了哈
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自動(dòng)化部門和技術(shù)部門各有個(gè)的副總負(fù)責(zé),幾乎是沒項(xiàng)目交叉的
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作者: pedestrianhao    時(shí)間: 2017-4-18 22:27
淡然 發(fā)表于 2017-4-18 09:53& c4 Q9 Z/ _9 a% N
建議去自動(dòng)化部門,前景好一些。
% b9 C2 F5 b2 O% y6 }
我看中的也是這點(diǎn),前景好
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作者: pedestrianhao    時(shí)間: 2017-4-18 22:36
xueqingchao 發(fā)表于 2017-4-18 10:413 m8 h) V4 Z3 a
在一個(gè)公司里, 部門之間不要亂跳, 除非兩個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商好的, 一個(gè)要人,一個(gè)愿意給; 如果你選,就意味著一個(gè) ...

, M. j' D; q8 m不是我自己申請(qǐng)要去自動(dòng)化部的,是他們負(fù)責(zé)人問我要不要去,我說可以,然后他說向他們副總給我們總監(jiān)(也相當(dāng)于副總)說把我調(diào)到他們部門,我現(xiàn)在也沒具體問什么情況,我感覺可能我們總監(jiān)不會(huì)放的( N# x$ s) r6 p3 @4 y2 C, v+ G1 {& Z2 g

作者: pedestrianhao    時(shí)間: 2017-4-18 22:37
余存 發(fā)表于 2017-4-18 11:04) A! i, S: v8 I9 O) {7 W' x3 O
頂樓上,跳部門這種事,首先要你的老大愿意,老大不是很愿意你就跳了,以后有的受。
) ?) ]/ d. G# A. Q. `' M
也是,可能我們負(fù)責(zé)人不會(huì)放的' d7 m) p* {% S6 P7 S$ g

作者: pedestrianhao    時(shí)間: 2017-4-18 22:38
所羅門_x 發(fā)表于 2017-4-18 13:472 o  n7 {9 `1 E0 H5 h1 w9 `: C  f
看自己習(xí)慣,喜歡安穩(wěn)些就留下,喜歡新事物去路很好。
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作者: pedestrianhao    時(shí)間: 2017-4-18 22:38
歸航 發(fā)表于 2017-4-18 13:479 O' }& C1 `6 t, G  i
跟對(duì)人很重要。

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作者: pedestrianhao    時(shí)間: 2017-4-18 22:49
1830 發(fā)表于 2017-4-18 14:16
, @+ m) k5 H/ I一般都是進(jìn)去之前都談好的吧?

% t+ M0 n: i. a2 a# u( u( L3 I嗯,面試時(shí)都談好了,我們轉(zhuǎn)正時(shí)總工要找轉(zhuǎn)正人員談話,我當(dāng)時(shí)就提出漲到6000-6500,我們總工當(dāng)時(shí)還是我們部門的總負(fù)責(zé)人,他說給人資說下,具體漲不漲看人資。然后人資就找我談話說工資漲到6000。其實(shí)我當(dāng)時(shí)說工資就是試試的態(tài)度,還有就是我實(shí)習(xí)時(shí)認(rèn)認(rèn)真真的干了,他們說我很牛,我真感覺我什么都不會(huì)。現(xiàn)在還有很多東西不懂6 T% t" [. E0 H5 G+ {

作者: 永日兄    時(shí)間: 2017-4-19 09:48
為什么都說自動(dòng)化好?我就是搞項(xiàng)目的,自動(dòng)化是對(duì)內(nèi),項(xiàng)目是對(duì)外,我就喜歡搞客戶,所以我認(rèn)為明顯項(xiàng)目好!
作者: 三葉草LZM    時(shí)間: 2017-4-19 09:56
大兄弟,還年輕,怕啥,想做就去做
作者: 肉絲兒1    時(shí)間: 2017-4-19 14:12
問問總工和兩個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)的意思




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