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標題: 老板與打工者的思維 [打印本頁]
作者: 韓寒11    時間: 2017-2-5 21:02
標題: 老板與打工者的思維
           很多人都有創業的激情和發財的夢想，但成功的是極少數，更多的人是失敗了。為什么?你到底適合給老板打工，還是自己創業？下面就盤點老板與打工者的6個思維區別，看看你是否具有做老板的潛質！
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2 b9 w2 P' D2 k/ m$ ?! w! ?! M* r& R. E思維一0 a- Z7 ^6 i( m  M

" x# v. ?8 }2 b打工者：沒人干過這種事，沒有先例可循，萬一砸了怎么辦?
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老板：沒人干過怕什么?這樣才沒人跟你搶市場嘛，頭道湯味道最好，先人一步的生意最賺錢，統吃整塊蛋糕，市場才大嘛!
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# y& l& t2 x) ^+ d. d; M思維二3 \7 H% k( ~( t
打工者：創業需要有人幫助。沒有好搭檔怎么辦?與他人合作，往往會出現利益糾紛，有時候還會傷了朋友和氣。  c* P( w2 `0 D/ O, X7 @5 j* i3 u
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老板：誰是最好的創業搭檔，當然是家人!利益關系可以把我們緊緊擰在一起，力往一處用，勁往一處使，齊心協力，沒有不成功的。: d% C0 b5 [* b% Y; W
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2 `6 q; V) I. s/ f% w3 i8 x6 ^& m思維三, O) i% [3 X% f7 G
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打工者：沒有資金、沒有技術、沒有人才、沒有一點優勢，怎么創業呢?# Q; ~8 G; ~7 ?/ q2 Y  F7 u2 {
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老板：沒有優勢怕什么，向別人借唄!借個老母雞，還能下一個金蛋呢!
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思維四; b* k6 h. B0 s5 _

: C7 o- m$ }" F, Z打工者：做生意就要想著怎樣賺錢，能賺一塊是一塊，只要是自己的利益，就要據理力爭。! @7 a1 g  F% b0 c- x  s
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老板：做生意不能老想著自己賺錢，能賺10塊錢的生意，賺6塊錢就行了。其他4塊分給別人賺，要舍小我求大我。這樣，別人在賺錢的時候也會想到你，你的賺錢機會就會越來越多。
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思維五
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打工者：創業太辛苦了，與其辛辛苦苦地拼命，不如安安逸逸地生活。
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老板：不吃苦怎么可能成功?吃得苦中苦，方為人上人。白天當老板，晚上睡地板。
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9 E, S0 z* @4 u; Y5 [7 P; G思維六9 F) r& a6 A: j# E9 ~1 r: j, l
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打工者：看看那些富人，總是有那么多的人幫助他。而我，父母無權沒勢、家族沒有背景，朋友也不富裕，沒有一個人可以幫助我，怪不得我一直這么貧窮。# C3 o. x5 _7 p, S  o
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老板：從來就沒有什么救世主，靠山，山會倒;靠人，人會跑;靠自己最好。靠自己才能自己主宰自己的命運。
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作者: 小河HH    時間: 2017-2-5 21:33
人與人之間的差距主要還是思維，然后導致完全不同的結果。
作者: albert.tang    時間: 2017-2-5 21:58
打工的命了
作者: 工人師_OgIOQ    時間: 2017-2-5 22:16
中國具備‘長期低薪化發展嗎？’答案是否定的，并且非常明確，沒有這個社會條件，完全沒有，為什么，中國的重要或主要的工業原料是進口的，鐵礦石可以漲到每噸190米，紅毛不會管你許多事情，你愛買不買，當需求下降以后，也許到30米，依然還是你愛買不買，此時，你沒有需求，雖然便宜你也沒法買，因為買了沒地方擱，哈哈，你不買，他就關礦裁員，因為早期賺的多，社會福利好，被裁掉的家伙，有些旅游去了，有些轉向澳洲房地產了，因為此時國人又跑過去買他們房子了，這跟紅毛控制礦產資源無關，即使他把礦賣給你，會怎么樣？賣給中國的礦山多了，哪個是贏利的？哈哈，因為我們沒有發展到會贏利的時代，你根本不懂怎么到世界去賺錢，或者壟斷，或者死亡，這才是我們的選擇，賺錢不是選項，國內鋼鐵行業，產能巨大，但你即使煉10億噸鋼，利潤不及國外一個大型礦企，你舉數千萬人之力，都沒戲，中國自己有鐵礦，但品位低，選礦工藝復雜，需要大型化，紅毛又跑過來了，大型液壓鏟是他們的，大礦車是他們的，大型半自磨機是他們的，許多大設備都是他們的，他們又把你銀子卷走了- I6 d) m$ I0 \

& Z+ g% E7 V$ i7 }為什么我們會是‘非穩態化高薪社會’，沒有其它模式，問題就在這里，你玩東西，要獲利才能維持生存，其結論就是或者你控制原料，或者控制產品價格，當兩頭都不控制的時候，你就只能隨波逐流，長期低薪化，是要條件的，比如你有個手藝，做鐵壺，你自己感覺未必需要賺好多錢，就可以按你自己的意愿長期玩下去，長期做那個鐵壺，可以把手藝留給你兒子，世代相傳，
! t9 d' E2 J1 M( u& k8 @6 m中國現在是沒有’手藝‘這個概念的，所以，你無論維持自己的’低薪化‘，或者有，或者沒有，你無法把控你自己，也許你自己感覺6000塊還不錯，但這6000塊未必一直都會有，
& U; y9 a! m6 P2 t5 _# l因為社會發展速度飛快，你在潮頭，一定是高薪化的，絕對不可能是低薪的，因為人家玩不了你的東西，他們或者選擇跟你一樣的高薪，或者選擇沒有，而這個高薪化一定是非穩態的，這是我們經濟模式所決定的，我們是’短周期經濟‘, g1 f1 K; V9 v/ i3 `
你自己不能決定許多東西，這就是社會大潮，你被挾裹在里面，不能自主，短周期，就是一個一個的大潮把你推起來，你或者在潮頭，選擇高薪，選擇巨額利潤，或者你選擇在谷底，什么都沒有，就只有這兩者你可以選擇
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作者: 所羅門_x    時間: 2017-2-6 08:21
這能當笑談
作者: 海慕之    時間: 2017-2-6 08:49
不與朋友做生意好像是創業之后的老板說的吧
作者: 韓寒11    時間: 2017-2-6 12:19
小河HH 發表于 2017-2-5 21:33
, u4 W/ m6 U" [' q: A0 Q7 Y. k人與人之間的差距主要還是思維，然后導致完全不同的結果。

  r4 b! n& f# n7 S+ X9 b有些事情只有做了才知道結果，不做是什么結果也不知道的4 g$ P2 a; o2 Y! H/ G
作者: 韓寒11    時間: 2017-2-6 12:22
海慕之 發表于 2017-2-6 08:49
6 m( b; i' e4 ^- N+ `: d8 x& a, g不與朋友做生意好像是創業之后的老板說的吧

4 z' q) ^) Z4 c朋友之間還是不要做生意的好; _( g$ v2 M+ l  A7 g% I
作者: 韓寒11    時間: 2017-2-6 12:23
albert.tang 發表于 2017-2-5 21:588 h2 P& N; C  ]$ o4 T+ @) d2 l
打工的命了
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對啊，當個高級打工仔也是不錯的$ L& Y) p$ e- P1 s' e, @- v
作者: 韓寒11    時間: 2017-2-6 12:25
所羅門_x 發表于 2017-2-6 08:211 x" Q* H3 y$ P6 X. s2 T4 j9 l
這能當笑談
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一笑解千愁4 y4 P6 J$ K+ x. @( J& H
作者: 明月win    時間: 2017-2-6 17:30
講的還是比較有道理的，員工和老板的想法差別還是挺大的。
作者: albert.tang    時間: 2017-2-6 20:37
看問題的立場不同，結論自然也就會不一樣。
作者: 韓寒11    時間: 2017-2-6 20:40
明月win 發表于 2017-2-6 17:303 o) \: ^' E5 U4 A" _
講的還是比較有道理的，員工和老板的想法差別還是挺大的。
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老板思考問題的角度和想法還是與員工有本質上的區別的
作者: 韓寒11    時間: 2017-2-6 20:41
albert.tang 發表于 2017-2-6 20:37
: J! v& Z5 j0 L: G/ i! |看問題的立場不同，結論自然也就會不一樣。

8 Z8 G! v; v! ^$ ~( c. D) n4 C4 u格局決定一個人的成敗
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