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標題: 總們,最好到現場走走 [打印本頁]

作者: 機械老崔    時間: 2016-10-14 23:00
標題: 總們,最好到現場走走
       樓主此前任職一家民企,老板是典型的門外漢,因為有錢,投資,請人,找關系,開業,開干。無奈,運氣不好,又趕上行業不景氣。我是在不景氣前進的公司,剛進公司聽聞了XX總的事跡,這里暫且喊Z總吧,評價總聽來說毀譽參半,我無意人際關系的好壞,只記得兩點:曾在某大型國企任職,研究生畢業。可以說是根正苗紅吧。& ^' P8 R+ B7 {: c
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       我比較敬重本事比咱大的人,可是隨著在企業里的不斷深入,我對這位Z總有佩服到懷疑,有懷疑到反對,最后直接叫板。真的無奈。其實,我也不想叫板,我也不想得罪人,可是,人家老板投資了,企業建立了,最起碼你的對得起自己那份工資吧。; B/ p, A+ U. Z2 g7 m+ i7 \2 A/ p
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       懷疑是來自于一次合同評審,那時候剛剛進公司,不便多言,是在聽的階段,因為Z總是技術副總。當業務人員把合同細節拿出來時,Z總提出來一連串問題和困難,我在此行業干過幾年,就他提出的問題,在這個行業的所有企業都不是問題,但是,這不是問題的問題讓門外漢的老板聽起來叫絕,只覺得Z總工作認真負責。懷疑的同事我又佩服,佩服Z總的一張嘴。真能說啊。我們這叫真能狡啊。后來有人告訴我,Z總根本就不想接合同,因為他擔任質量,怕出問題,所以,每次來合同Z總都能找到不接的理由。4 H' r% s/ {- a" s6 l

, V: B- N3 V# o1 Y       反對是在半年之后,我開始擔任設備管理。這個時候老板利用種種關系,從一家國企里接到了加工任務,雖說價不高,可是工人們總算是有活干了,干活了,問題來了,廢品率居高不下,工作效率停滯不前。開會時Z總大手一揮就說設備精度不夠。可是,同一批次原材料,為什么有的沒有廢品,有的廢品率居高不下?同為加工企業,為什么別家都能加工出來,我們的加工不出來?
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7 o- `: a9 }+ r      做為設備管理,我那些日子每天半到夜都還蹲在生產線那,找問題,分析原因,跟車間的工人操作工一起找解決辦法。Z總還是雷打不動的每天到車間兩次。倒不是我有多敬業,每每有問題鬧不明白時,心里不安。# p( {- i' u% ~: b' m# u6 R# Q

9 U9 |! N- z: _: H0 ?3 K# U( M      叫板是在這之后,當他一味的把所有責任推到設備上以后。我忍無可忍了。第一,作為技術副總主抓質量,你不知道來料檢驗?原材料的不合格造成的生產率下降,到生產了兩三天后才恍然大悟正常嗎?第二,顧客是上帝,但是上帝不可能全是對的,國企給的檢驗標準的苛刻連他們自己都做不出來,為什么我們要做。為什么在談技術協議時不提出異議?(其實,很多時候是發包方故意為之,就是看看你們東航不懂行,我把標準縮到極限,當你提出異議時,他們會主動放寬,你不提,他們只會多個笑話而已)第三,作為公司的副總,是要權衡,是要解決問題而不是一味推諉。3 n/ k. w3 m9 P- g+ g3 [& Y0 M
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      一度老板找我,讓我在會上給副總面子,呵呵,后來?沒有后來,我能力有限,辭職了,現在這家公司已經不復存在。其實,再見到Z總我還想說我對事不對人。可能是我不夠圓滑吧。4 ^9 t6 U0 R! a4 c+ z7 ?
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作者: 寂靜天花板    時間: 2016-10-14 23:07
圓滑什么的,本就不應該是工程師們的品質。堅持原則一則拯救自己,二來拯救公司,老板不領情,那是他蠢。
作者: 漫步z云端    時間: 2016-10-15 00:58
:)
作者: Cavalier_Ricky    時間: 2016-10-15 04:06
我是特討厭“給我面子唄。。。”之類的話。只要聽見這話,我就這么個回復:
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想要面子?就別做丟面子的事兒唄。
作者: 生存于山水    時間: 2016-10-15 08:20
面子是別人給的,乞討來的能叫面子嘛
作者: 未來第一站    時間: 2016-10-15 08:20
這類人那個公司,各個階層都有,
作者: 所羅門_x    時間: 2016-10-15 08:47
聽到這,看到這,我也就哈哈一笑了,不是他們笨,而是他在走套路,當人為的設定一些障礙時就有了話語權,有了決定權,既然有了你們無法逾越的鴻溝那么問題出現了,客官,您想怎么解決啊?******,懂了嗎?沒懂就老實點,別當愣頭青了,為你好!
作者: 鑫森淼炎垚    時間: 2016-10-15 08:59
你解決問題了,你漲見識了。別人不插手,沒有必要埋怨其他人。少說為好啊。
作者: albert.tang    時間: 2016-10-15 09:47
Cavalier_Ricky 發表于 2016-10-15 04:06  S7 c' ]" a; d! D% L' U
我是特討厭“給我面子唄。。。”之類的話。只要聽見這話,我就這么個回復:0 A( z' |, `1 K4 u+ ?3 a! b

9 i, `% L+ K: _6 q6 O+ x想要面子?就別做丟面子的事 ...

: _% D6 Z  g1 z& T: b想要面子?就別做丟面子的事 ...
4 _3 p3 `* V( I8 ]5 ?. n這嘴巴打的啪啪的
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作者: 淡然    時間: 2016-10-15 09:51
站的角度不同,考慮問題不一樣,可能Z總原來在這方面載過跟頭,所以行事謹慎,就如老司機開車最謹慎。
作者: 趙玉超    時間: 2016-10-15 10:33
學習了
作者: 五面怪    時間: 2016-10-15 11:15
每個公司都會有這樣的人、事!一把手不懂、剩下的二把手嘴上功夫真是不饒人呢、遇事就推諉、害怕擔責任。5 c$ @* v2 Z+ h: Z
作為技術、只能提建議、意見,意見提出后,領導又問有多大把握?能做好?經濟效益?要是做不好XX事我要擔責任的?等等、、、、、、作為技術只能盡力做的更好,能遇到“伯樂”還好些、遇不到也沒辦法!
作者: 機械老崔    時間: 2016-10-15 11:54
其實做事謹慎我不反對,但是作為一名工程師,必須要拿技術說話,拿實力說話。而不是人與亦云。作為一名工程師,你要有工程師的品質和素養。
作者: 面壁深功    時間: 2016-10-15 13:11
現在好多總都是光說不做的家伙
作者: 成歌2047    時間: 2016-10-15 13:29
最可恨就是這樣的人,又沒有水平,又占著位置,憑著一張能說會道的嘴,老板偏偏就信他!9 p8 k' F0 _# @1 k3 D
以前也碰到過這樣的領導,當然我沒有能力反駁他,我只做好我的工作,對得起我的那人工資就行了。
作者: freedom3936    時間: 2016-10-15 16:54
一點要明白,你們工作的地方和企業性質,以及日常打交道的人  I, ?7 x; R* ?. v' m" @

" y/ S1 G  P! j2 v  q: Y4 s4 K中國、中國人
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圓滑?情商?吃一塹長一智
作者: hawk23    時間: 2016-10-15 17:59
崔哥霸氣% u! ^8 _2 h; b7 }* i
你離職是啥時候的事啊
作者: 機械老崔    時間: 2016-10-15 19:40
我是一四年離職,呵呵。能力有限,無他。
作者: 天天天藍_    時間: 2016-10-16 21:30
總們一來,有時候生產都會被影響
作者: 龍游大海    時間: 2016-10-16 21:34
他在走套路
作者: 龍游大海    時間: 2016-10-16 21:36
現在好多總都是特會忽悠老板,卻不會做事
作者: 生存于山水    時間: 2016-10-17 09:46
生存于山水 發表于 2016-10-15 08:20; Q4 G* W) t/ n# N3 E& m
面子是別人給的,乞討來的能叫面子嘛
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有道理- a6 N6 s; X! n, s! T- Z: T; ~

作者: majingfeng    時間: 2016-10-17 10:39
Cavalier_Ricky 發表于 2016-10-15 04:06
! i! ~; `$ r1 f2 I. I; ?7 @5 R我是特討厭“給我面子唄。。。”之類的話。只要聽見這話,我就這么個回復:
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& q- X9 p# T; S' i$ q( u- m7 D! \; b4 G想要面子?就別做丟面子的事 ...
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這話太對了 支持支持  c- \4 ^! i3 e5 M) }# \

作者: 喜鵲QX    時間: 2016-10-17 21:56
性情中人哈。同為設備管理,我也有類似的經歷。
作者: zcx172632    時間: 2016-10-19 19:42
不錯。。。。。。。。。。
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作者: 空白f    時間: 2017-8-23 13:46
這類人那個公司,各個階層都有% j; p* P& m% j5 X( z

作者: 機械小助    時間: 2017-10-11 16:18
這樣的人到處都是,外行指揮內行。
作者: 空留戀    時間: 2017-11-2 15:39
我們企業有個副總,也類似這樣的人,怕擔責,一有事就往別人身上推,自己永遠是對的,最恨這種人




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